““广州海尔分公司优秀销售人员奖励旅广州海尔分公司优秀销售人员奖励旅游”活动策划方案游”活动策划方案资料整理与PT制作:周翠红(201031060234)地点选择与资料:陈林育(201031060204)时间选择与资料:陈俊容(201031060203)路线设计与安排:邓惠心(201031060209)陈斯卉(201031060206)文艺活动的设计:陈惠婷(201031060202)注:所有成员都参加了各个环节的讨论活动策划方案的内容前期准备企业特性背景分析实质目的分析行程的特殊要求分析执行流程执行人员及工作分配行程设计与规划售后服务企业特性背景分析海尔致力于构建海外专营网络,实现全球市场竞争
立全球化的营销网络是海尔营销的战略目标
目前,海尔已在海尔外发展了49个经销商,销售网络达3000多个,并在中东和德国分别建立了“国际物流中心”
可以看到就是,海尔公司对销售方面投入的人力物力都是相当大的
在这种情况下,培养和留住销售能才是至关重要的
实质目的分析根据广州海尔分公司的要求,本次奖励旅游主要是为了对这58位在销售冰箱上做出的突出贡献,获得佳绩的优秀员工进行
目的在于满足员工对知识的渴望,增强员工荣誉感,使其放松身心,更好地为公司服务
最后达到一个双赢的效果
期间旅游娱乐费用全由公司报销
行程的特殊要求分析销售人员长期与客户打交道,所以销售技巧极为重要,尤其对于海尔那群优秀的年青人,他们渴望获得更加丰富的销售知识以实现自我价值
再者,其常常处于较为压抑的环境下工作,渴望得到放松,鉴于这两点,我方推出培训传统型奖励旅游,满足他们的求知欲和起到亲近自然,放松身心作用;他们属于高消费群体,对价格不敏感,对住宿和餐饮质量要求高,因此在饭店选择时可以选择四星级以上的酒店;同时,我们还要举行具有特色的主题晚会,或惊喜活动,期间还要对此十一位员工开一个表彰大会和知名营销专家