重庆市人力资源和社会保障局、重庆市信访办公室关于评选表彰重庆市信访工作先进集体和先进个人的通知文章属性•【制定机关】重庆市人力资源和社会保障局•【公布日期】2021.08.26•【字号】渝人社〔2021〕288号•【施行日期】2021.08.26•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】人力资源综合规定,信访正文重庆市人力资源和社会保障局、重庆市信访办公室关于评选表彰重庆市信访工作先进集体和先进个人的通知渝人社〔2021〕288号各区县（自治县）人力社保局、信访办，市委各部委、市级国家机关各部门人事（干部）处、信访处，中央在渝有关单位人事（干部）处、信访办：党的十九大以来，全市各级信访部门和广大信访工作者坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党中央、国务院关于信访工作决策部署和市委、市政府工作要求，扎实推进信访工作平稳向好发展。为表彰先进、树立榜样，经市评比达标表彰工作协调小组同意，决定以市委、市政府名义评选表彰一批全市信访工作先进集体和先进个人。现将有关事项通知如下：一、评选范围和表彰名额（一）评选范围先进集体：各区县（自治县）及两江新区、重庆高新区、万盛经开区（以下简称各区县）在本辖区所属部门、乡镇街道、企事业单位的处级及以下部门和单位中评选；市级部门主要在市信访工作联席会议成员单位中处级及以下部门和单位中评选（详见附件2），其他部门、单位有突出贡献的，也可以参加评选。先进个人：在全市从事信访工作的人员中评选。重点是基层一线信访工作单位和信访工作人员。已获得省部级及以上表彰奖励或荣誉称号的不参加评选，如有新的突出贡献，则可以参加评选。（二）表彰名额全市信访工作先进集体50个、先进个人100名。本次评选表彰实行差额推荐。各区县可推荐1个先进集体和2名先进个人；市级部门机关及直属单位、其他相关单位可推荐1个先进集体和1名先进个人。二、评选条件（一）先进集体评选条件1﹒坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻执行党的路线方针政策和中央关于新时期信访工作的一系列决策部署。2﹒领导班子坚强，团结协作，创新意识强，能够围绕中心、服务大局，驾驭和应对复杂局面，在推动信访工作体制机制创新等方面有新思路、新举措、新成效。3﹒职能作用发挥明显，在切实维护群众合法权益、及时反映社情民意、着力保障社会和谐稳定等方面成绩突出，党群关系密切，群众认可度高。4﹒注重加强自身建设，“两学一做”学习教育、“不忘初心牢记使命”主题教育和党史学习教育成果显著，干部队伍素质优良，工作作风过硬，规章制度完善，为信访事业科学发展提供坚强保证。5﹒近5年来本单位未发生违法违纪问题、本地区未发生有重大影响的群体性事件或信访事件。（二）先进个人评选条件1﹒政治思想素质高，能认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，自觉贯彻党的路线方针政策，有较强的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，思想上、行动上自觉同党中央保持高度一致。2﹒宗旨意识树得牢，对人民群众感情深厚，具有良好的职业道德和强烈的事业心与责任感，作风正派，办事公道，热爱信访工作，爱岗敬业，恪尽职守，群众公认。3﹒信访业务能力强，有较好的政策理论水平，严格依法按政策办事，能够妥善协调解决各种疑难复杂问题，勇于承担急难险重任务，在本职工作中取得突出成绩。4﹒作风扎实，坚持深入一线、密切联系群众，大力弘扬信访干部优良风尚，以实际行动树立起党和政府在群众中的良好形象。5﹒识大体、顾大局，善于团结同志，严格要求自己，敢于坚持原则，坚持维护国家、集体利益，敢于同侵害人民群众利益的行为作斗争。廉洁自律，无违法违纪行为。6﹒从事信访工作5年以上，推荐对象为机关事业单位工作人员的，近5年年度考核均为称职及以上等次，且至少有1次优秀等次。三、组织领导市信访办、市人力社保局联合成立重庆市信访工作先进集体和先进个人评选表彰工作领导小组（以下简称市评选表彰工作领导小组，详见附件1），负责此次评选表彰工作的组织领导和评审工作。市评选表彰工作领导小组下设办公室...
