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2024年商务局作风教育意见VIP免费

2024年商务局作风教育意见_第1页
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商务局作风教育意见通过近一个月“作风建设集中教育月”的学习活动,我们对胡锦涛同志倡导的八种良好风气有了更深刻的认识,对开展作风教育的重大意义有了更深刻的认识。在认真总结、剖析的基础上,现提出局领导班子的整改意见。一、局领导班子作风建设方面存在的主要问题应该说,市商务局领导班子及其成员在思想、学习、工作、生活等作风方面是扎实的,能够坚决贯彻执行市委、市政府的工作部署,并结合商务工作的实际,团结和带领广大干部职工为“做大商务、促大发展”而奋力拼搏。但也存在着一些问题,主要是:1、在理论学习上,认识还不够深入。主要是认为平时班子成员都按时参加了局党组中心组的集体学习,且大家都是经过长期锻炼而成长起来的干部,参加各种培训、学习的时候也比较多,理论水平、修养是比较高的了。加之日常工作十分繁忙,班子成员在面临加快经济发展的大背景下,“挤”出时间来学习的精神不足。有时也认为解决经济快速发展这个难题,要靠项目来支撑,要靠经济总量的增长,因而有意无意的放松了理论的学习,渐渐地对深入学习理论的重要性认识不够,出现了把学习当作软任务,把业务工作作为硬指标的情况。实际上,在市场经济条件下,商务部门的领导干部更需要加强政策、市场经济知识、领导科学等方面的学习。2、在对企业的调研指导上,还存在薄弱环节。由于忙于日常事务,深入基层企业调研、指导工作不足;对企业进行政策引导做的不够;在与企业项目情况对接方面,抓手不强,推动力不够。有些工作虽有职责,但缺乏手段,开展工作难度大,比如酒类流通管理、二手车市场管理等。3、在少数具体工作上,还需加大推行的力度。有些工作已经具有了很好的思路或规划了,但在实施过程中,动作缓,推行慢。这些虽有一定客观原因,但也说明了我们做工作的主观能动性不够,韧性不够,缺乏“钻”的精神。4、在机关建设上,有待进一步加强。突出表现在。一是如第1页共4页何切实增强机关干部职工“为发展尽力、为崛起奉献”的意识,真正树立起强烈的责任感、使命感、紧迫感;二是如何进一步调动和发挥好干部职工的工作激情,全身心地投入到做大商务中;三是在解决好“有章可循”的基础上,怎么真正做到“有章必循”,进一步推进机关制度化建设,建立起长效机制。二、整改措施和努力方向针对领导班子作风建设上存在的问题,局党组班子及其成员要以这次教育活动为契机,切实抓好学习,采取有力措施,把作风建设提高到一个新水平,努力把市商务局领导班子建设成一个带领全局干部职工加快“奋力崛起”步伐的坚强的战斗集体。(一)加强学习,为作风建设奠定坚实的思想基础坚持不懈地用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装头脑,进一步加深对党的性质、宗旨的认识,真正树立执政为民的理念,坚持解放思想,实事求是,树立正确的世界观、人生观和价值观,树立科学的发展观和政绩观。坚持理论联系实际的学风,加强有关商务工作法规、法律、政策等学习,提高解决重大问题的能力,提高驾驭市场经济的能力。在坚持和改进党组理论中心组学习制度的基础上,组织好专题学习和集中讨论,借鉴“三讲”和党员先进性教育学习的有效做法和成功经验,对干部的学习制度、学习方法、与工作任务进行科学安排,在学习中紧密联系思想实际和作风建设方面存在的突出问题,有的放矢,学以致用。把学习与思考紧密结合起来,把“俯而学”与“仰而思”统一起来,学思并重,真学、深思、活用。(二)围绕发展,为作风建设明确主题作风建设必须紧扣经济建设这个中心。具体到商务工作,加强和改进党的作风建设要始终突出发展这个中心和主题。围绕发展,加强和改进党的作风建设,要从三个方面努力:一是把思想作风建设放在首位,进一步解放思想,转变观念。坚持不懈地实施外向带动战略,坚持不懈地推进大市场、大流通建设,坚持不懈地抓好机关效能建设和干部队伍建设。二是切实解决好创新精神不强、工作力度不大、发展步伐不快的问题。第2页共4页工作中大兴调查研究之风,把商贸工作与企业紧密结合起来。三是落实到“做大商务,促大发展”的目标上,要在“以贸促资”上做文章...

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