最优失业保险理论述评别朝霞2008-10-28摘要:虽然失业保险在保障失业者的基本生活、提高劳动效率和社会福利方面发挥了巨大优势,但却不可避免地扭曲了劳动力市场的资源配置,导致更高的失业率
许多经济学家不断尝试对失业保险的具体内容进行重新设计来降低其内在风险,使其扭曲成本达到最小
本文系统地收集和整理了相关的研究文献,试图归纳出最优失业保险制度的主要内容和特点
关键词:最优失业保险制度,失业保险金,失业保险期限,失业保险给付方式失业保险除了帮助劳动者分散失业风险之外,其福利效应还体现在三个方面:一是失业保险替代储蓄,平滑劳动者在各期的消费,能够极大增进个人福利(Browning&Crossley,2001等)
二是失业保险能够促使失业者有条件坚持寻找具有技术含量的高工资工作,能够提高失业者再就业后的整体收入(Meyer,1990等)
三是失业保险支持失业者花费更多时间积累人力资本,改善工作岗位与劳动者的匹配关系,能够提高生产效率和社会总产出水平(Marimon,1998等)
然而,由于信息不对称的存在,失业保险不可避免地产生道德风险、扭曲劳动力市场的资源配置、导致经济中的失业率上升
失业保险的道德风险表现为两种类型(Meryer,1990;Topel,1984等):第一类是失业者寻找工作的努力程度、寻找工作的时间和费用属于私人信息,是第三者无法观察到的
这些私人信息恰恰是决定失业时间长短的关键因素
第二类是失业者的真实失业原因
劳动者出于偷懒等主观意愿造成的失业与客观原因导致的"非自愿失业"的表现并无区别
因此,政府往往不加区分地按照统一税率对所有劳动者的工资征收失业保险税,并按照统一标准给每个失业者给付失业保险金
这一政策必定会造成厌恶劳动的人采取故意失业或延长失业时间来获得失业保险金的行为
失业保险的道德风险不仅提高了经济中的总体失业率,而且也增加了失业保险的成本开支