下载后可任意编辑2024中学老师青蓝工程计划20xx中学老师青蓝工程计划(一)为促进青年老师的全面进展,我校继续实行教研组带教,师徒结对的形式,落实青蓝工程
根据教科室安排,我担任杨老师和高老师的师傅
通过仔细分析两位老师的原有水平、特长、优势,和需要提高的地方,本着专业引领、同伴互助、个人反思的途径,力求有效地提高两位老师教学教研能力,制订出本学期的师徒结对计划如下:一、能力提升途径方法:1、加强理论和业务学习:指导徒弟利用书籍、网络、同伴互助等模式,学习现代教育教学理论,做好读书笔记教学反思等,不断内化和建立起与素养教育相适应的教育教学理论体系
针对本学科开展业务学习,吃透教材,不断提高其业务水平
提高他们教育教学水平
帮助杨老师和高老师制订业务进修计划,熟悉美术课程各个环节的内容、制订授课计划、编写与修改教案,帮助提高课堂组织能力,提高讲课质量和实践动手能力
指导参加教学改革、课程建设与教学讨论,做好教学总结
3、开展互助备课,常常性要求徒弟一课多上,并不断修改完善教学设计
下载后可任意编辑4、师徒间不定时开展问题教研,讨论解决教育教学实际中的疑难问题,开展专题讨论或课题讨论,形成个性化教学能力,提升教科研能力和水平
5、强化老师的反思意识和反思习惯,要求两位老师记录在教育教学实际中的所思、所感;撰写教后反思、经验总结与教育教学论文等,加快其从经验型向反思型、讨论型学者型老师的转型
二、基本要求:1、师徒双方相互坚持听课,每学期师徒间互相听课5至10节,听后及时沟通,师傅定期检查徒弟的备课笔记,并写出简短的检查意见
2、要求两位老师仔细写课后反思(每课一篇)、经验总结与教育教学论文(每学期1篇)
3、要求杨老师和高老师每学年在组内至少进行一次汇报课
4、推举教学理论书籍给他们,要求他们每学期至少研读一本教育教学理论专著或选读各类教育教学报刊,并撰写读书笔记