2024年探索社会组织统战工作运行新机制VIP免费

探索社会组织统战工作运行新机制一、创新背景为做好新形势下的社会组织统战工作，更好地凝聚辖区内以社会组织从业人员为代表的新的社会阶层人士，**街道于20XX年5月成立社会组织统战工作室。经过两年多的探索，逐步形成了“统战部门牵头+统战团体主导+统战成员互动+工作室保障”为主要模式的运行机制，取得了较好的效果。二、主要做法1.统战部门牵头，建室建库形成推动力**街道地处**区域中心，辖区内社会组织数量众多，涵盖领域广泛，人才资源丰富。由于社会组织自身的特点，有些从业人员既不了解统战是什么，也不知道统战工作做什么。在完成辖区内110家社会组织民非企业、88家社会团体统战成员普查工作后，统战分管领导、工作人员分类通过电话联系、上门拜访等方式，让社会组织统战成员对统战工作、对统战身份有了初步认识。经过进一步梳理、讨论和分析研究，最终选取其中25家人员具有代表性、行业领域具有多样性的社会组织作为工作室的重点联络、培养对象，并建立起相应的“社会组织统战成员数据库”，对相关信息资料进行动态管理、实时更新。2.统战团体主导，设群立制调动积极性工作室成立以后实行统战部门监督引导下的社会化管理方式，通过树立“自我组织、自我管理、自我教育、自我服务”的理念，依靠统战团体的集体力量进行有效管理，促成可持续性的“自转”模式。一方面在每个社会组织中设立统战联络员，建立微信群，加强联系与沟通，确保工作室常态化有序、有效运行。另一方面实行联络员定期到工作室轮岗工作制，激发主人翁意识，增进他们对工作室的认同感和归属感。先后已有街道社会组织服务中心、百草堂健康服务中心等5家单位在工作室中轮岗。未来还将进一步完善轮岗工作制度，使“同心氛围”不断增强，工作热度不断提升。3.统战成员互动，丰富活动增加凝聚力为保证工作室的日常活动开展，街道每年投入18万元作为第1页共3页工作室的专项活动资金。利用这笔资金，已初步探索建立起“同心圆”、“海上新力量，新动力”等品牌项目，具体活动由在工作室轮岗的社会组织负责策划、牵头。两年多来，通过讲座、培训、交流、社会实践等形式多样的活动，使统战工作由传统的思维方式和单一、严肃的工作手段向综合性并富有吸引力、感染力的方法转变。先后赴中共一大会址、陈云纪念馆参观，体会老一辈革命家在特殊时候做出的卓越贡献；开展了“同心同向，同行公益”徒步行活动，以更好地践行社会主义核心价值观，凝聚正能量；开展了“走进生态治理办、走近治理参与者”活动，更加全面、深入地体悟生态理念，近距离感受生态治理成效等各类“同心圆之月月学活动”19次、“同心圆之读书交流活动”8次、“同心圆之社会实践活动”13次。在一次次联情联谊、寓教于乐的活动中，增加了轮岗社会组织的经验，促进了其他成员的沟通互动，形成了团结向上、友爱互助的团队氛围。4.工作室保障，问需解困提升实效性社会组织在自身发展过程中常常会有不同的需求和利益诉求，在参与社区治理中也会存在各式各样的困难。针对这一点，工作室以“社会组织能力建设”系列培训为媒介，把统战工作寓于激发社会组织活力之中，切实增强社会组织统战工作实效性。先后组织走访塘桥社会组织服务中心、上海海燕博客公益发展中心进行交流学习，并开设了《社会组织运营管理》、《社区公益项目招投标操作实务》等培训课程，全面助力社会组织成长，提升团队及个人综合实力。工作室还经常联合其他部门，通过一系列牵线搭桥的方式，为工作室成员提供免费的政策咨询和解读、经营管理技术支持，公益资源链接等10余次，切实做到全心全意为社会组织及其从业人员解惑、解忧和解难，使工作室成为其温暖贴心的“娘家人”。三、工作成效1.更好地整合了社会组织统战资源社会组织统战工作室的成立，有效整合了辖区内社会组织统战资源，充分发挥了联系社会组织、联络统战成员、联通各类服务资源的“三联”作用，扩大了社会组织统战工作的覆盖第2页共3页面。通过工作室建立的轮岗工作制度，更激发了社会组织统战成员自觉、自律、自发的主体作用，促进社会组织不断提升自身建设水平，增强了团队凝聚力。2.更好地构建起全社会参与的大统...