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2024年供电公司争创四强四优活动工作汇报VIP免费

2024年供电公司争创四强四优活动工作汇报_第1页
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供电公司争创“四强四优”活动工作汇报****供电公司开展争创“四强四优”活动,即争创以“政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强”为主要内容的“四强”党支部、争做以“政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优”为主要内容的“四优”共产党员活动。活动将争创“四强四优”活动与“电网先锋党支部创建”、“十佳党员”评比等有机结合,按照参与决策、带头执行、有效监督的要求,更好地发挥党组织的政治工作核心作用、党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用,把党的思想政治优势、组织优势,转化为公司的创新优势、竞争优势和发展优势。为有效促进“四强四优”活动的开展,该公司推出八项措施,一是建立支部委员联系点制度,每个支部委员确定一个党建工作联系点,每月至少深入联系点一次,及时掌握并解决实际问题;二是完善“党员之家”服务功能,各支部积极加强“党员之家”硬件建设,购置学习资料,每季度开展一次电教片教育;三是推行党务公开,进一步畅通支部与党员、职工群众交流沟通的渠道,通过定期或不定期召开职工座谈会、个别谈心和设立公示栏等形式,使支部党建工作的相关信息公开透明;四是开展谈心活动,及时了解掌握员工思想动态,通过引导疏通,消除隔阂,促进团结;五是坚持党员经常性教育制度,积极倡导“争做学习型党员”,坚持“自学与集中学习相结合、以自学为主”的原则,不断提升党员综合素质;六是继续开展党员“一带二”先锋工程,通过帮、带、传,将党员的先进性渗透至生产、营销一线;七是继续开展党员绩效评价活动,通过评价进一步调动党员的积极性,激发党员的岗位奉献、建功立业的热情,持续提升党员的综合素质;八是深化“一岗双责、双向耦合”一体化建设,党建工作主动“服务中心”和“进入管理”,与生产、经营等中心工作有机融合、相互促进,做到有平台、有制度、有闭环、有案例、有效果。第1页共1页

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