附件2：2013年区级专项资金预算绩效目标审核评分规则（初稿）一、审核工作规则1、按照项目分为17个审核小组，分别对专项资金的“绩效目标申报表编制”、“绩效目标申报材料上报”两项工作情况，进行审核
2、各审核组及审核人员，应遵循公平、公正、客观的原则，对所分配的审核项目和内容，独立认真审核
3、各审核人员对《铜山区2013年专项资金绩效目标管理重点项目专家评审表》中所分配的项目，根据本评分规则逐项审核，在空格栏内填写个人评分，在“评审意见”栏中填写具体意见（主要叙述扣分理由）
4、审核组成员对所分配审核内容“得分合计”的加权平均值为该“审核内容的平均得分”
5、各“审核内容的平均得分”之和为该“专项资金绩效目标编制工作的总评得分”
6、部门所属各“专项资金绩效目标编制工作的总评得分”的加权平均值为该“部门专项资金绩效目标编制工作综合得分”
7、根据“部门专项资金绩效目标编制工作综合得分”，对各部门进行排名，评出“优（90-100分）、良（80-89分）、中（70-79分）、合格（60-69分）、差（小于60分）”5个等级
二、审核内容及评分方法〜绩效目标申报表编制工作（60分）〜（一）基本信息（10分）1、项目概况（3分）
主要包括项目的内容、定位和立项，资金分配和使用方式，实施与管理，预期的效益和效果等情况（延续性项目还要说明以前年度项目执行情况）
评分方法：审核填报内容是否完整，描述是否准确、具体、清晰、简洁，否则酌情扣分
2、设立依据（2分）
主要指国家颁布实施的经济社会发展中长期规划、党委政府决策决定及政策文件规定等
评分方法：审核立项依据的相关法规、政策、文件是否齐全，是否具有权威性和时效性（法规、政策、文件颁布5年以内），否则酌情扣分
3、必要性及可行性（3分）
指设立项目的主要出发点和需求分析，以及为确保项目顺利实施的决策和管理，工作机构、人员和措施等配套条件
