医院财会人员思政建设思考1自觉加强学习,争当“三个标兵”随着知识经济的迅猛发展,医院财会工作面临着许多新情况、新课题,迫切需要财会人员从学习抓起,不断汲取新知识,迎接新挑战,努力争当“三个标兵”
一要争当学习型标兵
要坚持活到老、学到老的马克思主义学风,认真学习党的十八大精神和有关卫生工作的重要论述,积极参加党的群众路线教育实践及各项思想作风教育活动,有效增强贯彻党的路线方针政策的自觉性,增强做好财务工作的坚定性
二要争当业务型标兵
要围绕打铁还须自身硬的要求,采取在岗自学、上挂委培、岗位轮训、学历教育等多种形式,不断充实医院财务知识和财务技能,提高财务管理能力,做到心有底、理得清、问不倒、难不住、拿得下,使之成为财会工作的行家里手
三要争当学术型标兵
要结合财会工作实践,深入总结,理性思考,从中找出带有普遍性的规律来
在此基础上,积极撰写财务管理类论文,把获得的知识和经验传授给他人,以此促进全院财务工作质量的大提升、大跨越l
2严格履行职责,确保“三个到位”财务工作无小事,财会人员最关键
因此,医院财会人员要把履行好财务职能作为一项严肃的政治任务来对待,思想上高度重视,工作上认真把握,努力确保“三个到位”
一要确保思想认识到位
要认识到财务岗位是光荣的岗位,从事财会管理是领导的信任、组织的重托,切实增强宗旨意识、使命意识和岗位意识,把个人的荣誉与医院的荣誉紧密联系起来,树立为院聚财、为民理财的服务理念
二要确保工作措施到位
面对林林总总的财会业务,既要有举重若轻的大将风范,也要有举轻若重的小卒情怀,分清轻重缓急,学会“弹钢琴”
要树立科学严谨,不急不躁的工作态度,善于利用现代管理工具,如计算机、互联网等为我所用,帮我减压,替我分担,起到事半功倍的效果
要把做好财务工作作为自己的首要任务,防止不作为、乱作为,确保不错收、不漏收,不发生人为差错和人为损失
三要确保制度执行到位