在贯彻省市组织部长会议精神工作会议上的讲话在贯彻省市组织部长会议精神工作会议上的讲话陈剑（2009年3月4日）2008年组织工作2008年，面对繁重的工作任务，全县组工干部及有关部门单位的同志，按照年初工作部署，紧紧围绕县委、县政府的中心工作和部门工作职责，精心谋划，突出重点，统筹兼顾，整体推进，各项工作均取得新的进展。一是以激发活力为重点，领导班子和干部队伍建设得到新的加强。着眼于增强班子整体功能，围绕全县经济社会发展大局，选优配强科级领导班子，打造了一支能够引领率先发展重任的骨干力量。鼓励干部到基层建功立业，继续实行镇科级干部生活补贴制度，全年共向镇科级干部发放生活补贴33.7万元。先后分两批对38名股级干部进行轮岗交流，其中跨部门交流24名，进一步激发了机关中层干部队伍活力。加大年轻干部、后备干部的培养力度，选派了部分干部赴常熟等地挂职锻炼，选拔125名优秀中青年干部赴村担任驻村指导员，还有针对性地把部分年轻干部放在招商引资、项目帮办、拆迁拆违、信访稳定等难点热点岗位锻炼，进一步提高其处理复杂问题的能力。二是干部教育培训力度持续加大，领导干部队伍整体素质不断提高。按照“分级负责、分类培训、突出重点”的原则，举办主体培训班、业务培训班和专题讲座40余次。成功举办了全县领导干部经济建设暨招商引资培训班，全县副科级以上领导干部、县企业家协会会员和部分项目帮办人员近900人参加了培训。三是扎实推进人才强县工程，为发展提供智力保障的能力进一步增强。制订了《XX县区2008年人才工作任务分解表》，完善了人才工作领导小组工作职责和运行机制，实施了人才集聚工程，全年共为企事业单位引进本科毕业生39名，技术人才2400多名。四是“强基第1页共6页工程”扎实推进，党的覆盖面和影响力不断扩大。围绕市委提出的“一改双强六挂一活动”农村基层党建总体目标，加大产业型党组织设置力度，在全市率先建立了大兴村、淮建村两个村级党委，建立各类产业型党支部238个。进一步推进了以“领导挂点、部门挂扶、干部挂职、企业挂钩、专家挂联和大学生挂培”为主要内容的挂扶工作，村级集体经济得到了进一步发展。深入开展非公企业党建“四同步”活动，全县85家规模以上非公企业，全部单独建立了党组织，应建已建率达100％。五是顺应新形势的要求，党员教育管理工作得到切实加强。认真落实中央保持共产党员先进性长效机制的四个文件的各项措施，深入开展了“亮身份、树形象、促发展”、“进万家门、拜万家年”、“党员义务奉献日”等系列活动，密切了党群、干群关系。组织了支援四川地震灾区交纳特殊党费活动，共收交特殊党费74万余元，名列各县（区）之首。积极做好党员发展工作，党员结构得到了进一步的改善。六是加强组织部门自身建设，组工干部的能力素质进一步提高。采取多种形式加强组工干部思想政治建设，强化组织工作目标考核与管理，完善内部制度建设。推动组织工作调查研究，不断提高组织工作水平。健全、完善部领导“交心日”制度，畅通了组织部门与党员、干部、知识分子交流沟通的渠道。县委组织部在全县目标考评中荣获“部门先进集体一等奖”、“招商引资奖”、“外资工作奖”，招商引资项目——家和国际家居广场获全县“重点项目建设奖”，强基工程（村部建设、双强型村支书、大学生村官、驻村指导员）获全县“优秀项目奖”，电教专题片《苏北狐王》获全省“第九届党员教育电视片及党建电视栏目观摩评比三等奖”，非公企业党建工作“四同步”获全市创新创优成果奖。2009年工作思路2009年全县组织工作将围绕一条主线，应对一大考验，突出两个重点，寻求五方面的突破，着力为全县率先发展、科学发展、和谐发展提供坚强有力的组织保证和人才支持。围绕一条主线——就是紧紧围绕开展深入学习实践科学发展观活动，为全县经济社会又好又快发展提供强大动力。第2页共6页应对一大考验——就是积极应对全球金融危机给组织工作带来的考验，客观分析当前党的建设和组织工作面临的新形势、新任务、新要求，充分发挥科学理论的引领作用、各级领导干部的骨干作用、各类人才的支撑作用、基层党组织和党员的先进性作用以及...
