2024年公务员管理工作会议简报VIP免费

公务员管理工作会议简报xx年3月21日22日，全市行政机关公务员管理工作会议在xx区召开，市人力资源和社会保障局巡视员xx同志出席会议并作题为《创新思路、科学谋划，努力推动公务员管理工作新发展》的工作报告，传达了国家和省行政机关公务员管理工作会议的主要精神，总结了xx年我市行政机关公务员管理工作，研究分析了公务员管理面临的形势和任务，部署了xx年xx市行政机关公务员管理工作。会上，xx同志回顾了xx年全市行政机关公务员管理工作取得的成绩。他说，去年我市行政机关公务员管理工作牢牢把握十三五开局之年的有利时机，以深入贯彻实施公务员法及其配套法规总揽工作全局，公务员管理制度进一步完善，公务员分类管理工作有序推进，考录工作的科学化、规范化水平得到新加强，培训和考核奖励工作有序开展，机构和队伍建设取得新成绩。一是圆满完成公务员选用工作，组织开展了公、检、法、司系统公务员考试录用工作、xx市xx年公务员考试录用工作（除公检法司职位外）和从优秀工人、农民中选拔基层公务员和在公路养路费征稽管理人员中考试录用地税系统公务员等4次四个项目公务员考试录用工作。二是深化公务员跨区域交流工作，通过互派挂职人员这种交流学习形式，为实现两地共同发展奠定坚实的人才基础。三是积极推动公务员职位科学化管理，通过公务员管理信息系统实现公务员职位动态有效管理，积极解决职位管理工作存在的困难和问题。四是有序开展参照公务员法管理事业单位工作，对我市经省公务员主管部门审批的原499个参公单位情况进行统计和梳理，为我市参照公务员法管理有关工作积累基础数据和材料。五是深入推进公务员队伍能力建设，认真贯彻落实省委市委有关文件精神，组织开展大规模培训公务员工作。六是严格规范开展考核和表彰奖惩工作。七是积极探索建立完善管理制度机制。xx同志还对我市xx年公务员管理工作提出了新的要求，并提出今年要做好以下八项工作：开拓创新，探索建立健全管理制度机制;科学规范，做好考试录用公务员工作;务求实效，深入推进公务员跨区域交流工作;整体谋划，认真规范事业单位参第1页共2页照公务员法管理有关工作;创新思路，深化公务员大规模培训;服务大局，充分发挥表彰奖励的激励导向作用;统筹兼顾，协调推进公务员管理工作;突出重点，加强公务员管理基础建设和队伍建设。最后，xx同志强调，公务员管理部门的干部应当时刻铭记肩负的重要职责，进一步增强政治意识、大局意识、责任意识、忧患意识，创新思路，科学谋划，努力推动公务员管理工作新发展。各区、县级市公务员主管部门分管公务员工作的领导和公务员管理科科长以及部分市直行政机关人事（干部）处长等共计70余人参加了会议并进行了分组交流讨论。第2页共2页