下载后可任意编辑生日会活动策划方案模板篇一一、活动目的为体现公司对员工的人性化管理和关怀，增进员工对公司的认同度和归属感，营造“欢乐工作，激情生活”的良好氛围，推动企业文化建设，加深企业文化内涵，使全体员工切实融入依时利大家庭，保持更好的工作心态，与公司共同成长和进展，制定本生日方案。二、活动主题“欢乐工作激情生活”--依时利月份员工生日派对三、活动时间每月举办一期，每期约2个小时，具体举办时间提前通知。下载后可任意编辑四、活动场地公司一楼多功能会议室或其它户外活动场所，具体根据当期活动内容安排。五、活动对象1.当月生日的员工;2.至少邀请1名公司领导参加;3.有文艺特长志愿者带节目提前报名参加;4.主持人暂由行政主管担任，后期可实行自愿报名的形式在公司内部征集。六、活动程序安排(一)准备工作:准备生日贺卡、布置活动现场1、总裁办人事统计当期生日员工名单，企宣准备好生日贺卡，请同事、领导写上祝福语并签名;下载后可任意编辑2、企宣发布邮件或电话邀请生日员工参加活动，同时请领导及有文艺特长的同事参加;3、后勤提前购买好活动所需物品;4、行政、企宣、信息化做好活动现场布置。(二)活动内容安排:以下作为活动指引，具体操作以当期活动方案为准，灵活进行。1、主持人开场;2、感恩公司，全体合唱司歌--《真心英雄》;3、领导寄语，感谢员工为公司做的贡献，表达公司对员工的祝福;4、向寿星赠送有领导、同事签名的生日贺卡;5、寿星逐一发表生日感言，并分享人生中最有意义的一件事;下载后可任意编辑6、联欢活动环节:活动形式可每期具体策划，内容主要有:互动娱乐游戏、卡拉OK、节目表演、交际舞会、烧烤活动或其它户外活动等。7、唱生日歌，许生日愿望，分享生日蛋糕;8、合唱《明天会更好》或《感恩的心》，合影留念;9、生日会结束，清理场地。七、费用预算按50元/人的标准，总费用预算为当月生日员工人数×50元/人，每期费用视活动形式不同可灵活安排，但年度总费用必须控制在总预算金额范围内。横幅、生日贺卡、涉及小礼品(赠主持人、游戏赢家、嘉宾等)等公共费用由公司整批购买支付，不计入以上标准。篇二下载后可任意编辑一、活动主题活动主题:拥抱动漫、回归童年关键词:协作、创新二、活动目的增强公司文化宣传，增强公司内部凝聚力和员工的集体荣誉感。活动亮点:动漫协作配音(1)气氛活跃，参加者不拘束于职位辈分。(2)让所有员工都能够受到欢乐。☆设置的配音竞赛气氛活跃，与活动主题“拥抱动漫回归童年”三、活动安排活动时间:20xx年3月6日下午15:30整地点:软件事业部B区大厅活动参加人员:公司领导、寿星、公司全体员工及合作伙伴活动主持:寿星名单:整体策划:项目组整体协调:行政下载后可任意编辑人资部策划方案编写:负责采购:美工支持:现场拍照:会场布置:人员安排:裁判:四、活动道具准备五、活动流程六、活动规则2.将寿星分为4组，每组2个人(抽签决定分组)。3.方言配音竞赛开始。原音回放。方言配音。按组分为四种情绪(原音回放型，欢天喜地型，京剧型，仇人型)按方言来进行配音，要求声音动作表情符合要求。4.竞赛时间为20分钟，结束时会评比出搭档奖及配音奖，未获奖团队将受到惩处。下载后可任意编辑搭档评奖要求:配合默契。配音奖评奖要求:声音，表情，动作较符合要求。七、奖项设置
