第1页共4页2024年安全生产管理处罚制度考核内容主要包括组织领导、安全教育、安全管理、安全设施、安全检查和文明生产等
具体内容和检查扣分标准详见附件《安全生产管理考核标准》
考核评分实行百分制,达到____分以上(含____分)为优秀,达到85~~____分为良好,达到80~~84为及格,____分以下不及格
检查考核办法1、成立检查考核小组
检查考核小组组长由主管安全生产工作的副总经理担任,副组长由生产安全部主任担任,成员由综合管理部、动力公司及生产安全部相关负责人组成
2、检查考核小组或生产安全部每月组织一次现场检查,并记录检查情况
3、每季度将检查情况汇总,依据《安全生产管理考核标准》对各单位评分
4、每年结束,汇总四个季度的评分情况,对全年安全生产管理指标进行考核
同时对各单位安全事故指标控制情况进行考核
5、将全年安全生产管理和安全事故指标控制情况报公司,依据各单位《经营目标责任书》和《安全生产目标责任书》兑现奖惩
6、在检查考核中,对违规违章现象除按《安全生产管理考核标准》扣分外,要同时进行经济处罚
安全生产违规违章现象经济处罚标准1、不按规定穿戴使用劳动保护用品的,每次处罚____元
2、特种作业人员不经培训无证上岗的,每次处罚____元
第2页共4页3、违反安全技术操作规程的现象,每次处罚____元
4、设备设施安全防护装置缺少或损坏的,每次处罚____元
5、未经审批进行危险作业的,每次处罚____元
6、乱拉乱扯临时电源线的,每次处罚____元
7、特种设备、压力容器未经检测而使用的,每次处罚____元
8、安全隐患没按规定要求整改的,每次处罚____元
9、生产现场违反劳动纪律的现象,每次处罚____元
10、违章吸烟每次处罚____元,禁烟场所发现烟头每次处罚____元
11、其他安全生产违规违章现象,视情节轻重予以处罚
2024年安全生产管理处罚