办公室文员2020年工作参考计划范文20xx年是公司成立后的开局之年,也是公司各项工作承前启后,步入开展快车道的关键一年
20xx年综合办公室工作的总体要求是:在公司的坚强领导下,围绕公司中心工作,发挥好承上启下、综合协调、参谋助手、催促检查和效劳保障职能,积极开展党风廉政活动,扎实推进群团组织建立,进一步提高效劳水平,提升效劳质量,为公司整体工作顺利推进发挥积极的职能作用
按照综合办公室职能分工,20xx年主要做好以下四方面工作
一、日常工作方面(一)公文收发
进一步提高公文收发工作的质量和效率,严格落实20xx年制定的《公文治理方法》、《公文处理流程》等规章制度,使公文收发工作标准化、制度化、科学化
坚决做到公文收发"快、准、稳",不积压、不丧失、不拖办,高效快捷的将文件传递流转到位,精神传到达位
(二)文字材料
文字材料作为公司的"门面"和"窗口",其质量关系公司形象
20xx年努力提高文字材料写作质量,特别在各类通知、请示、领导讲话、调研报告的撰写上,严把质量关,做到字字斟酌,段段揣摩,准确把握行文方向和目的,使文字材料水平再上一个新台阶
(三)日常接待和会务工作
接着做好日常接待工作,坚持送迎有声,礼貌待宾;对预定接待坚持做到早谋划、早部署、早落实,扎实做好接待各项预备工作
接着做好公司各种会议的会前、会中、会后效劳工作,做好会议记录以及会议材料的搜集和整理
二、根底治理方面(一)档案治理
进一步完善档案治理工作,对20xx年往常的各类档案及时进展补充,并结合档案分类大纲和保管期限做好集团公司及外单位来电来文和公司文件的上传下达,及时回馈、整理,定期归档,确保档案的完好和平安,同时,催促相关职能部门及时归档
(二)公章治理
严格执行集团公司印章治理方法,坚持公章专人负责制,坚持使用审批、登记制度,坚决杜绝"空头章"、"未批用章"等情况出现,确保公司公章平安使用