农村电商技能人才培训工作实施方案VIP专享VIP免费

农村电商技能人才培训工作实施方案为做好全市农村电商技能人才培训工作，根据《X省人民政府办公厅关于印发X省农村电商技能人才培训工作实施方案的通知》（X政办〔X〕51号）精神，结合我市实际，制定本方案。一、重要意义农村电商是开拓农产品市场、促进农村经济发展、助力农民增收、增强农村社会福祉的关键环节，也是保障粮食、食品安全，助力脱贫攻坚的重要举措。农村电商技能人才是发展“互联网+”现代农业的基础，也是农村创业创新的骨干力量。当前，制约我市农村电商发展的瓶颈是农村电商知识普及不够、技能人才缺乏。加强农村电商技能人才培训，推动电商知识和电商技术进村、入户、到人，培训一批既懂农业又懂互联网的新型农民，厚植农村“双创”沃土，可以促进信息化与农业现代化深度融合，提高农业发展质量和效益，有效破解“三农”问题，对于加快农业供给侧结构性改革，推进X转型发展具有重要意义。二、总体要求（一）指导思想认真贯彻国家、省关于大力发展电子商务，加快培育经济新动力的系列决策部署，紧紧围绕我市“一个重返、六个重大”目标任务，聚焦“三农”，以农村电商技能人才培训为抓手，扎实推进农业现代化和农业供给侧结构改革，大力发展“互联网+”农业新模式、新业态、新技术，推进农村电商产业大发展，培育农业农村发展新动能，激发农民创新创业活力，助力精准扶贫，为我市现代农业发展提供支撑。（二）工作原则1.发挥优势，突出特色。充分发挥科协系统密切联系科技工作者的组织优势，用好基层科协组织和所属学会两个网络，聚力打造特色鲜明、适应需求、群众欢迎的农村电商技能人才培训品牌。2.培育典型，示范带动。通过培训农村电商技能人才、培育农村电商示范商铺，带动更多农民运用电商平台服务生产生活，推动电商技术在农业生产、销售、服务各环节深度应用，创新农村电商新业态、新模式。3.协同配合，形成合力。加强多部门协作配合，调动基层科协组织的积极性，汇聚多方力量，形成共建共享、协同联动、聚力推进的培训工作机制。4.扩大影响，务求实效。紧密结合农村创新创业、农业产业化集群发展和新型农业经营主体的需求，开展针对性培训，积极培育“协会（基地、合作社）+示范商铺”等农村电商发展模式，提高农民增收致富能力，促进农业发展提质增效。三、目标任务（一）发展目标X—X年，我市将严格按照全省部署，积极实施农村电商技能人才培训三年行动计划，稳步推进我市农村电商技能人才培训“五个一”工程，即在全市建立一批农村电商技能人才培训基地，培训基础设施、培训体系和政策环境进一步完善；培养一批能够熟练掌握电商知识、具备应用技能的农村电商技能人才，利用电商平台服务生产生活的能力不断增强；培育一批能够独立运营网店，达到农村电商技能人才标准的骨干人才，电商致富带动成效更加显著；建设一批农村电商示范商铺，产品展示、网货交易、网创服务的窗口作用更好发挥；科普一批用电商知识技能武装的新农民，加快生产主体转变，广大群众受益农村电商发展的获得感显著提升。力争通过三年的建设发展，在全市每个区至少建立1个、每个县（市）至少建立4个农村电商技能人才培训基地。逐年累计建立完善农村电商技能人才培训基地20个,配套建设农村电商示范商铺20个;按照每个基地每年100人的培训任务，累计培训农村电商技能人才4500人；按照每个县（市）每年1000人、每个区每年400人的电商科普指标，累计农村电商科普受益人员达到1.68万人。（二）工作任务1.健全培训体系。依托各级农村专业技术协会、科普教育示范基地、农村合作社和电商产业园，按照“四位一体”模式，即“农技协（科普示范基地、合作社）+农村电商培训基地+农村电商示范店铺+科技扶贫基地”，以及“五有五统一”要求，即“有场所、有人员、有网络、有电源、有设施，统一标识、统一规章制度、统一培训教师、统一培训大纲、统一教材”，建设农村电商技能人才培训基地，开展满足农民需要的便捷化、个性化的操作训练。2.培育师资队伍。遴选县（市、区）科协、培训基地骨干参加X省电商骨干教师业务培训，引导培训基地立足自身培养师资、储备人才，吸引高校、电商企业、行业协会、...