幼儿园园务2020年工作参考计划范文不管是什么工作，在开展之前都是要先制定工作打算的，关于幼儿园园务教育也是一样。2020年，依照幼儿适应的培养和幼儿园多年来的工作经历，特制订了幼儿园园务的工作打算。详细内容如下：一、指导思想以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导，以科学开展观统领幼儿园的各项工作，以《幼儿园教育指导纲要》为指针，按照教育局的工作精神，团结与带着全园教职员工，立足幼儿园可持续开展，聚焦幼儿园特色开展，致力追求内涵开展。围绕区"标准治理，突出特色，促进平衡"中心工作突出重点、狠抓标准、推进开展、力求创新，以保教结合为原则，以贯彻平安工作为主线，以师资队伍建立与内涵建立为重点，以促进幼儿开展为目的，有效开展幼儿园工作，倾力打造幼儿园特色开展，真正使每一位幼儿健康、欢乐地成长。二、工作思路2020年幼儿园工作思路是：认真贯彻《幼儿园治理条例》《幼儿园工作规程》》和《幼儿园教育指导纲要》，以"开展小孩、效劳家长，成就老师"为教育理念，围绕平安工作一条主线，突出金蒙早教及英语特色教育，抓好园所文化、老师队伍、家长、社区工作三项建立，标准治理，突出特色，促进平衡，优质效劳。努力"营建一个家的气氛,,让每一个小孩健康欢乐地成长"。三、主要工作目的(一)标准治理。加强教职员工对幼儿园开展前景的决心。创新幼儿园治理机制，接着进展人性化治理。(二)强化队伍。完善师资队伍培养机制，加强骨干老师队伍与新老师的治理与培养,全体老师参与评价课程实践，加强教研。加强保育员业务培训。并进展年度考核(三)突出特色。以保教并重为前提，在丰富幼儿一日活动内容，强化幼儿日常行为标准上下功夫，在英语教学、蒙氏教育及美术教育等特色教学上有所打破。(四)优质效劳。进一步树立效劳思想，落实平安责任与措施。(五)家园共育。召开期初和期末家长会，接着家访和家长开放日活动的开展。四、主要工作及措施1、标准治理，注重有效的过程治理。制定"谁分管谁负责"的责任考评制度，重申幼儿园各项规章制度。保障幼儿园各项工作的顺利开展与有效施行。2、以"爱岗敬业、制造奉献"的园风精神为核心，宣传和倡导园内要有"互相协助的人气、默默奉献的风气、艰辛奋斗的勇气和不拘小节的大气"，精心打造校园生活中的每一处环境、每一个细节，积极营建民主、开放的教学气氛，以人为本的育人气氛，健康和谐的人际气氛，使全体教职员工构成一个共同的理念：工作着是幸福与欢乐的，变"要我做"，为"我要做"，使幼儿园成为教职员工欢乐的精神家园。3、营建良好的人文环境。(1)强化队伍。加强骨干老师队伍与新老师、的治理与培养。提高老师教学才能、科研才能、根本功的培训和运用现代教育信息技术才能。(2)依照幼儿园园本培训打算，进展每周一次的老师教学才能的培训。(3)加强教研，提升老师专业素养。(4)加强师资队伍根本功的培训，(5)加强老师对教育案例、教育教学的反思才能，提高她们的业务素养。多开展互相观摩活动。(6)老师一周一例会，保育员双周一例会制度。4、组织各类人员外出参加业务培训突出特色，配合幼儿园的特色课程"海尔英语"，本学期各个班级重点抓常规治理。强化老师的治理认识，以良好的团队形象、优质的效劳态度、全新的工作理念，出色完成各项工作任务。五、明确理念，突出特色1、加强教研，促进老师的专业提升。2、加强金蒙早教课程的推行，开展幼儿的语言表达才能。3、加强园本教研，进展半月一次公开课，老师进展说课，评课和反思。半月写一次教学笔记。六、保教工作1、加强园内教育教学常规治理，培养幼儿生活、学习、户外活动好常规。依照常规目的研讨常规训练的措施与方法。班级开展常规竞赛评比，进展每周一次的流淌红旗的评比。2、打造金蒙早教和英语教学特色。立足幼儿园实际开展园本教研，不断探究与研发具有本园特色的课程。探究英语教学、金蒙早教如何交融课改背景下教育课程的新形式;针对老师在特色教学实践中的咨询题，邀请专家来园进展指导、引领，不断提升老师教育水平。3、开展扎实有效的教研活动。组织老师认真研讨新教材，解读分析教材，依照幼儿实际，合理运用新教材，设计符合幼儿开展的...
