林业局年度工作总结及次年工作思路许可5家，注销许可3家。4、完成全省森林增长指标年度考核评价试点工作。精心组织，全面动员，周密调查，做好更新档案，录入资料等工作，自评总分为97.6分，完成了省厅下达的试点单位要求和各项指标。5、调处山林纠纷。全年解决山林纠纷5起，落实争议面积67亩，着手解决山林纠纷3起。开展了山林纠纷排查摸底工作，全县现存山林纠纷67起，争议面积3213.35亩，其中市际纠纷26起，面积1896亩，县内纠纷41起，面积1317.35亩。6、信访工作。全年共处理信访17件，办结16件，信访交办率为100%，加大重点敏感时期信访工作，确保不进京上访。7、法制建设得到加强。全年共阅卷36宗，通过自评与互评提高办案质量，在全省案件质量抽查中获得好评。（五）依靠科技，提高林业经济效益。1、组织实施了两个科技项目。一是投资120万元，组织实施了中央财政林业科技推广示范《香榧良种繁育及早实高产栽培技术推广与示范》项目，建立早实高产栽培示范基地855亩，控根容器育苗基地20亩，采穗圃60亩，取得良好的经济效益、生态效益和社会效益。据不完全调查，建成基地结果产量比普通基地提高了30%以上，留家坪示范基地今年产量达到7万斤，比去年的2.6万斤增加3.4万斤，增长130.8%。二是投资40万元，实施了省级财政林业科技推广示范《“一竹三笋”丰产经营技术示范与推广》项目，建立基地100亩。据测算，所建基地亩最低收入1.5万元，净收入达到1万元，比普通基地亩收入700元提升14倍以上。2、组织开展林业技术技能培训。年内举办林业科技推广和农户技能培训6期，对毛竹林覆盖、香榧良种快繁、香榧早实高产栽培、森林抚育、林业调查设计等专项技术进行了专门培训，参加培训600人次，大大提高了山区林农的科学文化素质。第1页共6页（六）抓队伍建设，切实改进工作作风。1、抓规章制度建设。出台了《XX县区林业局贯彻改进工作作风密切联系群众工作的实施办法》等，以制度管人、管事。2、抓督促和检查。实行每月一提醒、每半月一提示，发布有关遵守党风廉政的信息；组织开展不同形式的检查10余次，以文件形式下发抽查局干部作风纪律的督查通报8份，提请全局干部职工时刻保持清醒头脑，自觉遵守党风廉政各项规定。3、抓“三公”经费管理。实行一支笔审批、确定专人管理，严格控制经费支出，厉行勤俭节约。节假日公务车辆实行统一封存停放、安排专门人员每天对公务车辆停放情况进行检查，做好记录备案等防范“四风”、“二局”现象发生。二、存在的困难与问题在肯定成绩的同时，在林业发展过程中也存在着许多问题：一是林地流转政策难突破，严重制约到香榧产业的发展。近年来，许多有资金、有实力的企业纷纷把眼光投入香榧产业开发，但是林地流转难使他们望而却步，有些企业为租赁林地同相关村或村民谈判几年毫无结果；有些林地虽然流转成功，但由于林地性质是集体责任山、自留山而不能办理林权证，不能给企业吃下“定心丸”；有些流转成功的林地，因村内矛盾或老百姓利益分配不均而起反复，影响香榧正常开发。二是资金短缺问题仍然是制约着我县林业发展的重要因素。如香榧基地建设，选择根径2公分以上香榧嫁接大苗造林，每亩成本至少6000元，对大多数农民来说投入太大，不能承受，因而对发展香榧基地积极性不高。三、20XX年林业工作思路20XX年的林业工作，以党的十八届三中全会XX县区委十三届五次全体（扩大）会议精神为指导，以生态文明建设为主线，以推进“森林浦江”建设、增强兴林富民实力、建设“两富”浦江为目标，以质量和效益为中心，扎实推进各项林业工作，促进我县林业又好又快发展。（一）以创建森林城市为重点，推进林业生态建设。第2页共6页1、森林系列创建。同步规划、同步实施、全面启动XX县区省级森林城市建设，全力做好基础性工作，以打造省级森林城市为名片，提升我县城市品位和知名度；巩固和提高郑家坞镇森林城镇建设成果，实施虞宅乡省级森林城镇建设，完成省级森林村庄创建4个，市级森林村庄5个。2、四边绿化。结合“浦阳江水环境整治”、“三改一拆”、“美丽乡村”创建等县重点工程建设，着力实施20省道拓宽改建公路两侧绿化、马岭茜溪美丽乡村精品线...
