XX镇效能建设工作总结2004年,汤口镇党委、政府坚持以“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指导,认真贯彻《XX县区开展效能建设实施方案》,紧紧围绕机关效能建设,教育机关干部、职工树立公仆观念,增强服务意识,以转变机关工作作风为重点,以提高为人民服务质量为目标
通过健全制度,完善措施,加强督查考评,有效地推进了机关效能建设
一、加强领导,齐抓共管汤口镇党委、政府十分重视机关效能建设,把机关效能建设工作摆在重要位置,通过抓机关效能建设来推进乡镇各项工作的落实
为加强对机关效能工作的组织领导,我镇成立了机关效能建设领导小组,由书记、镇长分任正、副组长,下设办公室负责督查工作
定期召开会议,总结分析、研究部署机关效能建设工作,对存在的问题,提出整改意见,交由办公室督促落实
同时,镇党委、政府充分发挥领导层的表率作用,要求领导干部要从落实“三个代表”重要思想的高度,把机关效能建设作为日常工作的大事来抓,从我做起,做出榜样
同时要敢抓、敢管
对违反机关纪律制度的现象要坚决制止、纠正,确保党委、政府在群众心目中有良好形象
各部门要管好“自家人”,办好“自家事”,虚心接受群众监督,形成一级抓一级,层层抓落实,齐抓共管的工作局面,做到组织健全、责任到位、制度完善、落实有力、奖罚分明
二、建章立制,强化督查加强制度建设是提高机关效能的“基础工程”
我镇根据上级机关效能建设的有关规定,结合我镇工作实际,制定了《汤口镇创建“学习型机关”实施方案》、《关于印发“办事公开制度”等七项规章制度的通知》和《汤口镇效能建设工作计划表》,并不断进行修订、完善,努力培养和造就一支纪律严明、作风过硬、业务精通的乡镇干部队伍
这些制度包括“办事公开制度”、“首问责任制度”、“一次性告知制度”“限时办结制度”、“失职追究制度”、“ab岗工作制度”、“服务承诺制度”等七项规章制度,努力做到细化、量化,增第1页共4页