XX年乡镇基层组织建设工作总结2014年以来,我乡以贯彻落实党的十八精神为主线,以争创发展新业绩为落脚点,围绕中心,服务大局,狠抓落实,基层组织建设各项工作进展有序
一、基本情况1、加快建设基层服务型党组织步伐
扎实开展“五清理五整改”活动以及党的群众路线教育实践活动,认真完成各项具体任务
抓好乡辖区内“两新”组织建党和党建工作,清理党建情况,实行基层组织规范化管理
同时,加强对广大党员干部的教育培训,强化对大学生村干部的管理和支持,优化基层党组织设置
力争早日建成真正意义上的服务型党组织,以充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,切实解决群众现实生活中最关心、最直接的利益问题
2、严格执行各项制度,加强干部队伍建设
一是落实干部集中学习制度
坚持每周集中学习,认真组织机关干部学习了党的十八精神、全县政府工作报告等,严格执行学习考勤登记制度
对于无故不参加学习的第二天在全乡进行通报
二是落实干部上下班奖惩制度
每个月党政办对每名干部的上下班情况进行公示,设置全勤奖,对表现好的干部给予一定奖励;对不遵守上下班制度的干部,取消当月全勤奖,并在年底扣发相应津补贴
三是落实干部去向登记制度
干部外出办事必须在党政办填写《干部去向登记簿》,乡纪委不定期进行抽查,加强干部监督管理
四是落实领导干部服务承诺制度
在每个职能办公室门上安装标识牌,公布主要负责人的联系方式,以方便群众办事;在班子成员中实行公开承诺,并制作桌牌,印制省委改进工作作风“六条意见”
3、狠抓党员的教育管理工作
严格按照“三会一课”制度,提高党员发展质量,按时按标准收缴党费
对符合党员条件并自愿加入的,经过发展程序和组织考察后吸收为党员,要按照成熟一个发展一个的原则,不要只注重数量而忽视质量
加强党内民主建设,落实党员党性定期分析、民主评议等制度,健全党内激励关怀帮扶机制,加强对不合格党员的教育、管理和第1页共6页处置