1济宁童学馆企业手册2童学馆保密声明本手册包含了济宁童学馆的各项行为准则和规章制度,基于童学馆对合作伙伴统一管理的原则及建立良好团队合作伙伴关系,现郑重声明:1
合作伙伴入职后将得到本手册的保管权,此手册将指导每位合作伙伴的日常工作,请每位合作伙伴认真学习,15天内向馆长上交本手册的心得体会
合作伙伴应严格遵守各管理条例,如有疑问应向馆长提出
合作伙伴领取的手册均有独特编号,在本手册保管期内不得复印、抄写或将之借阅他人
合作伙伴应本着童学馆长期健康发展的原则,有义务对不健全之处向馆长提出修正建议
合作伙伴在本手册保管期内对本手册的安全负责,离职前将本手册完整退还,如有遗失需缴纳赔偿金100元
济宁童学馆保留对本手册的最终解释权
3目录一、童学馆保密申明⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯二、童学馆简介⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
三、童学馆合作伙伴职业道德⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
四、童学馆各岗位职责及要求⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯1、周末班教师职责⋯⋯
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2、教师教学管理制度⋯⋯⋯⋯⋯⋯
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⋯⋯⋯⋯⋯⋯3、教师语言要求及上课注意事项(附调课及教学监督表)⋯
⋯⋯⋯4、行政前台职责⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
5、全日制主、配班教师职责⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
五、童学馆合作伙行政管理条例⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯1、考勤制度⋯⋯⋯
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯2、安全管理制度⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
3、卫生管理制度⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
4、员工薪酬、绩效制度⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
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六、童学馆空调开