旅游局内部管理强化监督意见各科室:为了切实加强机关建设,进一步转变干部作风和规范机关工作人员从政行为,努力实现机关工作的规范化、制度化、程序化,不断提高工作效能,净化工作环境,全力打造学习型、效能型、服务型、廉洁型机关,为我区旅游业跨越式的发展提供强有力的队伍保证,特做出如下意见
一、指导思想以科学发展观为指导,全面贯彻党的届六中全会和市、区党委、政府相关会议精神,认真落实“418”战略部署和旅游“十二五”规划,突出“城市突破年”主题,围绕加快旅游发展这一主线,加强干部职工的思想建设和作风建设,严格工作纪律、强化监督检查,激发工作热情,提升精气神,确保20XX年旅游项目建设年目标任务的圆满完成
二、具体要求(一)严肃机关工作纪律
全局干部职工要自觉遵守机关干部职工“七不准”工作纪律,不准有下列行为:无故迟到、早退,旷工;上班时间打扑克、麻将;上班时间打游戏、看电影、浏览黄色网站、网上聊天;上班时间炒股、逛街购物、办私事;上班时间到娱乐场所娱乐;对服务管理对象冷、硬、横、推;对服务管理对象吃、拿、卡、要
违犯上述纪律且经批评教育不改的,按相关规定处置
(二)建立完善机关内部管理制度
一是建立完善中心组学习、职工政治学习、支部学习制度,明确学习时间,提出学习要求,规范学习行为,确保学习质量
二是建立健全请销假制度、考勤制度,遵守国家法定作息时间和《公务员法》,规范机关上下班行为
三是建立工作督查督办制度,明确督查范围和要求,客观、公正地开展督查督办工作,做到件件有结果,事事有回音
四是建立健全节能降耗制度,树立节能意识、环保意识,试行节能降耗量化管理,严控机关运行成本
五是完善财务管理制度,严格执行财经纪律,第1页共5页用好用活机关财务经费,规范机关报帐行为
六是完善服务承诺制度,强化服务意识,端正服务态度,严禁漠视群众、作风粗暴、态度蛮横,坚决杜绝门难进、脸难看、事难办现象