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申请创建市级模范水区教育工会：我校本届工会委员会成立于20XX年12月，工会机构设置健全。近年来，学校工会在上级工会和学校党委的领导下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，按照全总工作的总体思想和工会“十有标准”，扎实推进建“家”工作，在创建“模范职工之家”的道路上迈出了坚实的探索步伐，取得了显著的成绩。一、坚持标准依法建家1.加强自身建设，健全工会组织。学校工会在学校党委和上级工会的领导下，不断加强工会组织建设。首先，根据《工会法》和《工会章程》的规定，由职代会选举出了政治立场坚定，具有开拓精神、敢于坚持原则，有较强组织能力，热心工会工作的教职工组成工会委员会。其次，对工会干部定期进行培训。近两年来，工会委员均参加了由市总工会、市教育工会组织的各种工会干部培训。在构建工会组织网络的基础上，及时办理教工入会，教职工入会率达100%。2008年还吸收了单位临时工加入工会，扩大了工会会员的覆盖面。2.加强制度建设完善工作机制为更好地推进工会各项工作，学校工会注重制度建设，做到有章可循。近几年，工会先后出台了《教职工入会须知》、《工会经费使用审批制度》、《教职工代表大会章程》、《党政工联系会议制度》、《工会委员会职责》、《民主评议制度》、《离退休教工慰问制度》、《教职工婚丧管理制度》、《校务公开制度》、《教工之家管理制度》等十五项规章制度。为保证制度贯彻的连续性、严肃性、灵活性和可操作性，学校工会还制定了相关工作方案，建立和完善相关长效机制。3.加强阵地建设丰富教工生活为建好教工自己的“家”，学校狠抓阵地建设。设立了工会办公室档案、资料室、阅览室等。坚持每天开放，极大的丰第1页共3页富了教工业余文化生活。工会还注重建设好宣传阵地，开辟了宣传栏、公示栏、阅报栏，订购了《中国教工》、《老年人》、1《中国妇女》、《今日女报》、《中国剪报》等十余种报刊，组织撰写工会工作调查报告和宣传报道，举办了十期工会活动图片展。二、履行职能和谐护家1.突出维护职能，保障教工权益。维护教职工权益，服务教职工，为教职工办实事，是工会工作的基本职能之一，主要表现在：（1）坚持“五必访”，做好教职工生病住院、家庭纠纷、思想情绪波动、亲属过世、办喜事等探访工作。（2）帮助解决教工子女入学、入托、就业和青年教师的婚事等实际问题。（3）坚持节日慰问工作。“三八”、“五四”、“七一”、“八一”、教师节、重阳节、春节等重要节日，工会每年都召开有关对象座谈会，并组织相关活动。2.注重教育职能提升教工素质造就一支思想素质好，业务素质高的教工队伍，是提高一所学校教育教学水平的关键。工会配合党委、行政、关协、共青团等部门开展系列活动，切实提升教工素质。（1）加强思想政治理论学习，把师德师风建设落到实处。通过普法考试、“知荣明耻”演讲比赛、师德师风专题讲座、树立“十佳师德标兵”和“十佳班主任”等活动形式，把师德师风建设落实到教育工作的每个环节，不断提高教工的政治理论水平和师德修养。3.履行监督职能实施民主管理工会始终坚持教代会制度，充分发挥教代会的桥梁纽带作用，不断增强教工的主人翁精神，积极参与民主管理。（1）实施民主管理学校每年召开1-2次教职工代表大会。会前由校党委和工会商榷并列出教代会讨论的提案主题及要点。如学校办学方向、发展目标、内部管理体制的改革与设想、班主任津贴发放办法、第2页共3页教工临时补助分配方案等，让全体教师参与讨论，以主人翁精神参与学校全方位的民主管理，正是由于群策群力，学校共修订了十九个管理制度和方案，各项制度归类汇编成册，人手一份，有力推动了学校各项工作，使民主管理日趋规范和完善。（2）坚持校务公开工会配合学校行政制定了《校务公开实施方案》，通过教工大会、教代会、家长会、校务公开栏、校长意见箱、校园网、平面媒体、社区互动等多种渠道，向社会及教职工全面公开党建、财务、基建、收费、职评、考核、奖惩、福利、教育教学、培训考察等工作情况，实行结果公开、过程公开，阳光操作，调动了广大教工参与学校管理的积极性，推进了学校的民主建...