2024年领导在组织工作会议上的报告VIP免费

领导在组织工作会议上的报告同志们：刚才，蓝军书记作了重要讲话。这个讲话，坚持以科学发展观为统领，认真分析了当前我市经济社会发展和党的建设及组织工作面临的新形势，对以改革创新精神推进党的建设和组织工作提出了明确要求。讲话具有很强的思想性、针对性和指导性，对于我们进一步做好当前和今后一个时期全市党的建设和组织工作，具有十分重要的指导意义。我们要认真学习领会，并结合实际，切实抓好贯彻落实。下面，我讲四点意见。一、进一步明确新形势新任务对组织工作提出的新要求党的十七大对以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程作出了总体部署，全国、全省组织工作会议对当前和今后一个时期党的建设和组织工作作出了全面安排。大力推进组织工作改革创新，不断提高组织工作整体水平，必须深入贯彻落实党的十七大和全国、全省组织工作会议精神，进一步明确新形势新任务对组织工作提出的新要求。一要按照科学发展观的要求谋划和推进组织工作。关键是把科学发展观的内涵要求切实转化为组织工作的行动准则，要坚持组织工作为促进科学发展提供坚强保证的根本方针，坚持组织工作的本质在于服务的理念，坚持组织工作整体协调、创新发展的要求，坚持组织工作统筹推进的根本方法。二要围绕实现松原新的发展目标谋划和推进组织工作。要按照市委提出的“提前实现‘双一五’目标，创建‘五城’，建设XX省西部现代化中心城市”的战略构想来审视、谋划和推进组织工作，充分发挥组织部门的职能作用，通过选准干部、配好班子、建强组织、用活人才，为推动全市经济社会更快更好发展提供坚强的组织保证和人才支撑。三要坚持以改革创新精神谋划和推进组织工作。要不断深化对组织工作特点和规律的认识，围绕破解组织工作重点难点问题和广大群众反映强烈的热点焦点问题，积极推进组织工作的理论创新、制度创新、工作创新、方法创新，努力使组织工作体现时代性、把握规律性、富有创造性。四要适应各级党组织和党员干部的需求谋划和推进组织工作。要把“以人为本”作为第1页共12页组织工作最基本的价值取向和工作导向，在选人用人、制度设计、人力资源开发和组织资源配置等方面，更好地为各级组织、广大党员干部和各类人才服务，不断增强组织工作的亲和力、吸引力和感召力。当前，推进组织工作的改革创新，既面临许多新课题新要求，也有许多有利条件。特别是近年来，我市组织工作在为大局提供服务和保证中取得了显著成绩。坚持用党的创新理论成果武装党员干部，干部教育培训工作得到新发展；坚持开展经常性的保持共产党员先进性教育活动，党的先进性建设得到新加强；坚持以抓好思想政治建设和换届工作为重点，领导班子和干部队伍建设得到新提高；坚持大力实施人才兴业战略，人才开发和人才队伍建设得到新推进；坚持注重贯彻落实、强化探索创新，干部人事制度改革得到新深化；坚持完善监督格局和工作机制，干部监督工作得到新改进；坚持面向基层服务群众，基层组织和党员队伍建设水平得到新提升。所有这些，都为我们做好新形势下的组织工作奠定了坚实基础，创造了有利条件。同时，也要清醒看到，有些地方和单位仍然存在党不管党、治党不严、纪律松弛的现象；有些领导班子和领导干部思想理论水平不高、领导科学发展的能力不强，素质和能力与推进振兴发展事业的要求还不完全适应；有些党员干部事业心和责任感不强，工作作风不扎实，脱离群众等问题比较突出；一些基层党组织软弱涣散，一些党员不能发挥先锋模范作用；奢侈浪费、消极腐败现象仍然存在。这些问题尽管不是主流，但损害党的形象，影响党的事业，务必引起高度重视，认真抓紧治理，切实加以解决。二、今后五年组织工作的总体部署今后五年，我市组织工作总的要求是：以党的十七大精神为指针，以科学发展观为统领，深入贯彻落实全国、全省组织工作会议精神和市委部署，按照以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程的要求，牢牢抓住党的执政能力建设和先进性建设这条主线，围绕中心，服务大局，进一步加强领导班子和干部队伍建设、人才工作和人才队伍建设、党的基层组织和第2页共12页党员队伍建设，着力在坚持改革创新上下功夫，在...