落实党风廉政建设责任制情况调研报告**纪工委在去年普遍进行党风廉政建设责任制调研基础上,今年x月中、下旬,又分两个组到中央组织部等10单位,重点就贯彻落实责任制的三个重要环节——责任分解、责任考核和责任追究的实施情况,进行了调研,并通过请各单位填写的形式,对有关情况进行了了解
各单位对这次调研很重视,调研组所到单位都认真准备了书面材料,有的单位分管领导亲自参加座谈和参与相关问题研讨,其他单位认真填报了表格
一、基本情况和主要特点从统计情况看,在中直机关的共38个单位中,23个单位实施了责任分解,占60
5%;22个单位已经和计划进行责任考核,占57
9%;4个单位共对12名局、处级干部实施了责任追究
综合调研和表格统计情况,绝大多数单位对责任制在促进党风廉政建设和反腐败工作中的重要地位和作用的认识有了进一步提高,领导的责任意识、纪检机关的组织协调意识、部门齐抓共管的意识和干部职工参与的意识明显增强
各单位能认真吸取以往的经验,结合本单位实际,抓好责任分解和责任考核,积极探索实施责任追究,较好地保证了责任制的落实
落实责任制工作取得新进展
一是领导落实责任制的主动性和自觉性进一步增强
部委统一领导单位的党风廉政建设和反腐败工作,主要领导负总责,把党风廉政建设和反腐败工作与业务工作一起部署,一起落实,一起检查,一起考核,带头执行责任制有关规定
中央组织部部长贺国强同志,在今年部机关开展的优良传统作风教育和廉洁自律警示教育活动中,率部务会全体成员参观展览、参加讨论,还出席了两项教育的动员大会
中央政法委机关领导班子成员,在公务活动和社交活动中带头遵守廉洁自律规定,对身边工作人员和家属严格要求,多年以来,机关没有发生一例违法违纪案件
中央党校校委在年初的校委工作要点中,把执行责任制作为重点工作单独提出,进行安排
中国作家协会党组重视对自身的监督,党组每次召开会议,尤其是研究讨论作协