公务员面试技巧：要一切以考官为中心在结构化面试中，考官作为整场考试的面试官，自然会有一种优势心理
然而，在面试过程中，有很多考生并不能很好地把握考官的这种心理
不少考生在答题的时候，自说自话，习惯性地按照自己的方式表达，完全不顾考官的感受
结果是，自己说得开心了，考官却听得不舒服了
考官听得不舒服，倒霉的是考生自身，因为分数绝对不会高
因此，考生在答题的过程中，一定要谨记一条，那就是：一切以考官为中心
如何做到一切以考官为中心
以下是重要的几点：首先，仪容仪表一定要做到位
我们都知道，第一印象很重要，所以考生要做好仪容仪表，争取给考官们留下良好的第一印象
如果给考官留下的第一印象很一般，甚至很差，那么内容答得再好，面试的成绩也不会很高
所以，面试的时候，考生的穿着打扮一定要得体大方
其次，尊重考官
入场的时候，最好可以目视考官，面带微笑，而且声音一定要洪亮，要给考官一种我很自信的感觉
同时，入座之后，要抬头挺胸，两手相握，放于桌上，保持与考官较好的交流坐姿，引起考官的重视和尊重
在答题中要时不时与考官有眼神的交流，使考官能感受到考生在跟他说话，感受交流中的真诚
主考官说话的时候，一定要真诚地看着主考官，可以适当地给予微笑或点头示意，以表示对对方的尊重
再次，在答题的过程中，要控制好答题的时间，避免啰嗦
在广西的结构化面试考试中，同一天的考生用的都是同一份试题，也就意味着考官很容易出现听觉的疲劳，尤其是顺序靠后的考生，由于临近考试结束，考官的精神和身体的都相对疲惫，容易走神，也容易烦躁，因此答题中切不可又长又臭，而应做到言简意赅，声音洪亮，让考官耳目一新
如果这个时候答题再不控制好时间，出现超时的情况，则更会引起考官的反感，影响最后的分数
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最后，要学会反模式化
在考官看来，模式化的答题形式没有任
