此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。影视戏剧求职英文简历模板一般外企都会要求投递英文简历,一份优秀的英文简历可以侧面反映出应聘者的英文书面表达能力。以下是影视戏剧求职英文简历模板,欢迎阅读!影视戏剧求职英文简历模板No.67,Lane123JobRoad,,JobDistrict,Shanghai,200070•(+86)13xxxxxxxxx•@.comEDUCATIONNorthwesternUniversityEvanston,ILBachelorofScienceinCommunicationExpectedJune2020Major:TheatrePRODUCTIONINTERNSHIPSTheGoodmanTheatreChicago,ILStageManagementInternTheTriptoBountifulJohnThoms,Director2020LookingglassTheatreChicago,ILStageManagementInternLookingglassAliceMaxinePryor,Director2020NextTheatreEvanston,ILCostumeInternPeterPanCindyNguyen,Director2020PRODUCTIONEXPERIENCENorthwesternUniversityEvanston,ILAssistantDirectorOnceUponaMattressAmandaHobbs,Director2020StageManagerThreeSistersAndreKahim,Director2020ScenicDesignerTheHouseofBlueLeavesTomKaller,Director2020ProductionAssistantMadameBovaryDominicBella,Director2020OTHEREXPERIENCEElderResidenceHallNorthwesternUniversity–Evanston,ILSeptember2020-June2020CommunityAssistant•Coordinatededucationalandsocialprogramstoencouragepersonalgrowthanddevelopmentfor80freshmenstudentsinauniversityresidencehall•SupervisedemergencysafetyinitiativesandreportedpolicyviolationsBordersEvanston,ILSummer&WinterBreaks2020-2020SalesAssociate•Servedaspartofathree-personteamtoensurethechildren’sbookssectionraneffectively•Assistedcustomerswithresearchingtopicsandselectingchildren’sbooksACTIVITIESWritingTutorCenterforWritingArts,NorthwesternUniversitySeptember2020-PresentCounselorProjectWildcat,Northwestern此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。UniversitySeptember2020-June2020CareerPeerUniversityCareerServices,NorthwesternUniversitySeptember2020-June2020SKILLSTechnical:Soundandlightboards:BasicpyrotechnicsComputer:MicrosoftOutlook,Excel,PowerPoint,WordLanguage:Spanish(conversational),French(conversational)Other:Californiadrivinglicense,CPR/FirstAidcertified面试中”;谦虚”;不是美德面试官接待的应试者有若干名,相同的问题问了若干遍,类似的回答也要听若干遍。因此,面试官会有乏味、枯燥之感。只有具有独到的个人见地和个人特点的回答,才会引起对方的兴趣和注意。案例:有一位女大学生去一家中外合资公司应聘求职。她通过了一道道关卡,最后只剩下她和另一位男性求职者。经理是外国人,他在与这两位求职者的闲聊中,极为随便地问了三句活:”;会打球吗?”;男的说:”;会。”;女的答道:”;打得不好。”;(其实她在大学校园里是个不错的羽毛球选手)经理又问:”;给你俩一部小轿车,限一星期的时间内,有没有把握学会驾驶这辆小汽车?”;男的说:”;有。”;女的说:”;不敢保证。”;(其实她曾经学过开汽车)经理再问:”;厨房里有的是蔬菜,你俩能不能给我做几样拿手好菜,我这人不挑剔。”;男的说:”;没问题。”;而她却腼腆他说:”;做得不好。”;(其实她的烹调技术不亚于一个三级厨师)你认为这两位应聘者的答话,哪一位更能受到面试官的欢迎?分析:这位男应聘者的答话更能受到主考官的欢迎,想知道原因吗?这位女大学生默守"谦虚是最大美德"的古训,不敢表白自己的工作此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。能力。如果从更深一层来讲,她的身上郁积着自卑心理,不敢面对机遇、迎接挑战。在求职过程中,如果招聘人员是从台,港、澳来的,他们或许会理解中国人的谦虚心理。可当招聘者是来自历史文化背景截然相异的西方国家,则可能出现上述类似结果。如今,中国女性已经呈现出一个崭新面貌,表现自我、肯定自我。崇尚自我的人日益增多。然而,这样的女性毕竟为数尚少。在求职面谈中,女性要勇敢地破除自卑情绪,展示自我,推销自我,这样才能不致在求职中受挫,并树立一个职业女性的形象。