老干部待遇情况调研汇报VIP专享VIP免费

－1－老干部待遇情况调研汇报《中共中央关于建立老干部退休制度的决定》指出：“老干部离休退休后，一定要很好地安排照顾，基本政治待遇不变，生活待遇还要略为从优”。这项政策规定，确立了政治待遇是老干部应享受的基本待遇之一。多年来，市各级各部门在老干部政治待遇落实方面做了大量工作，老干部政治待遇得到了较全面的落实，老干部比较满意。但从新时期新形势的要求看，老干部政治待遇落实工作还有很多需要进一步加强和改进的地方。一、老干部政治待遇落实情况老干部政治待遇是老干部退下来后应享受的基本待遇，体现了党在政治生活方面对老干部的关怀。近年来，在各级党组织和各单位的共同努力下，市老干部政治待遇落实工作逐步走上了正规化的道路。（一）加强老干部政治理论学习，把落实老干部政治待遇与老干部思想政治工作有机结合起来。老干部退下来后，经常组织他们学习党的路线方针政策和政治理论，既是对老干部进行思想教育的需要，也是老干部的一项政治待遇。改革开放后，国内国际形势发生了巨大变化，为让老干部适应新的形势，市委进一步重视和加强对老干部政治理论学习的领导，从1990年开始举办“全市老干部党支部书记理论读书班”，参加学习的人员回到各－2－自单位，带动组织广大老干部开展学习，形成了上下结合、层层办班的良好局面，有力地促进了老干部政治理论学习的开展。这种形式，已作为一种制度坚持下来,成为市老干部工作的一个特点。去年开始，根据市委的安排，又组织广大离退休干部开展了保持共产党员先进性教育活动和社会主义荣辱观教育活动。市注意切实加强对老干部政治理论学习和思想政治工作的领导。各镇、办事处及各单位都有一名领导同志分管老干部工作，并指派专人负责老干部政治理论学习，做到思想政治工作有人抓、抓得紧、抓得实。市粮食局十分重视老干部政治理论学习，老干部思想政治工作抓得紧、抓得活、成效显著。他们每年都举办全系统老干部政治理论学习班，由党委主要领导向老同志通报本系统工作进展情况，征求老同志的意见和建议。每次学习班上，老干部党支部都发挥主导作用，组织老干部认真进行学习讨论。为提高老同志的学习积极性，他们还将政治学习与文体娱乐活动结合起来，在学习讨论的同时，还穿插组织一些文体比赛活动。在经济比较困难的情况下，党委还拿出专门资金，组织老同志外出参观考察，开阔了老同志的视野。由于老干部的思想政治工作抓得好，老干部的心始终和党委紧紧贴在一起。在组织老干部开展学习活动中，市通过坚持“三落实”，保证了老干部政治学习和思想政治工作的效果。1、人员落实。各－3－级在组织老干部学习活动时，由于事先做好充分准备，做到了人员齐、效果好。为保证人人都能得到学习。有些基层单位还将老干部按居住地分成多个学习小组，安排热心这项工作的老同志担任小组长，经常就近组织老干部学习讨论，做到了政治学习不出村、不出门，思想工作天天抓。2、场所落实。各镇、各单位充分利用现有的活动中心、活动室，使之成为学习活动的重要阵地。老干部都亲切地称活动室为“我们的家”。3、学习材料落实。对上级下发的学习材料，及时发给老干部党支部。为满足老干部的学习需要，市多年来普遍为各老干部党支部和个人订阅各种报刊。（二）组织老干部定期学习文件。1983年开始组织享受县处级以上政治生活待遇的离休干部学习文件。1984年老干部局成立后，将这项工作向全县展开。老干部学习文件按职级进行，文件由市委老干部局下发。1987年3月，根据市委老干部局安排，开始专门组织享受厅局级待遇的离休干部学习文件，每月定期组织他们阅文学习一次。享受县处级待遇的老干部，住乡镇农村的，1991年以前，采用各乡镇传阅的办法组织学习，1991年5月以后改为由老干部局安排专车沿着一定的路线逐乡镇送阅。住城区老干部人数较多的单位仍实行传阅办法，人数较少的单位则实行借阅的办法。1995年后，县处级离休干部和其他职级老－4－干部阅文，改为由各党委统一组织，在向干部职工传达有关文件时，同时向老干部传达。（三）参加有关会议。多年来，市坚持实行重要会议请老干部参加的制度，重要会议和重大活动还要请原担任过...