县劳动和社会保障局推进“五个充分”工作实施方案:劳动和社会保障局【摘要】:一、指导思想:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十六大和十六届五中全会精神,全面落实科学发展观,紧紧围绕“五个充分”的总体目标,建立健全现代就业培训机制,巩固和完善社会保障体系
二一、指导思想:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十六大和十六届五中全会精神,全面落实科学发展观,紧紧围绕“五个充分”的总体目标,建立健全现代就业培训机制,巩固和完善社会保障体系
二、奋斗目标:实现“五个充分”
即在“十一五”期间实现城镇社区和失地农民充分就业;社会特殊群体充分保障;农村适龄劳动力充分转移;城乡新成长劳动力和经济薄弱村贫困劳动力充分培训;各类企业劳动合同充分覆盖
三、具体目标:1、就业再就业工作目标
“十一五”期间,每年开发县内就业岗位不低于*个,实现城镇人员就业再就业不少于*人,城镇登记失业率控制在4%以内
2、技能培训和劳务输出目标
“十一五”期间形成年培训能力不低于*万人,每年培训劳动者不少于*万人,实现农村剩余劳动力有序流动就业不低于*万人,至“十一五”末,全县劳务输出总量争取达到*万人
3、各类社会保险工作目标
企业养老保险以每年10%左右的速度扩大参保覆盖面,“十一五”末参保总数达*万人以上
农村养老保险以每年5%第1页共3页左右的速度扩大参保覆盖面,“十一五”末参保总数达*万人以上
失业保险以每年10%左右的速度扩大参保覆盖面,“十一五”末参保总数达*万人以上
医疗保险以每年10%左右的速度扩大参保覆盖面,“十一五”末参保总数达*万人以上
四、工作重点:1、城镇社区和失地农民充分就业
以增加就业为目标,引导各类劳动力向第三产业、社区服务业转移;以加强就业服务体系建设为基础,确保县职业介绍所达“三星级”,力争“四星级”标准,加强乡镇劳动保障工作平台建设,优化基