竞聘演讲稿写作要点要点一、语言的准确性竞聘演讲中的准确有两层意思
一是所谈事实和所用材料、数字都要求真求实,准确无误
二是要注意分寸,因为竞聘演讲的角度基本上是以我为核心,如掌握不好分寸,夸大其词,就会让人产生逆反心理,从而使自己的演讲失败
要点二、内容的竞争性竞聘演讲与其他的演讲稿件不同,它的全过程都是听众在候选人之间进行比较、筛选的过程,竞聘者如果谦虚、不好意思说自己的长处,表示自己也是一般般,就不能战胜对手
因此演讲者必须八仙过海,各显其能,而竞争性说白了,也就是演讲者无论是讲自身所具备的条件,还是讲自己的施政的构想,都要尽最大可能显出人无我有人有我强人强我新的胜他人一筹的优势来,有时,甚至还要把本来是劣势的东西换一个角度讲成优势
要点三、目标的明确性目标的明确性,是竞聘演讲区别于其它演讲的主要特征
这一方面表现在演讲者一上台就要鲜明地亮出自己所要竞聘的目标也就是明确的竞聘职位,另一方面,演讲稿其所选用的一切材料和运用的一切手法也都是为了一个目标使自己竞聘成功
而其它类型的演讲则不同,不管是命题演讲还是即兴演讲,虽然都有一定的目的,但其目标却有一定的模糊性、概括性和不具体性
要点四、材料的实用性竞聘演讲稿所用的材料一定是符合实际的,又是对自己竞争有利的,无论讲自己所具备的条件还是谈任职后的构想,都要从自我出发、从实际情况出发
竞聘演讲是竞争,但并非是比赛谁能吹,谁能用嘴皮子甜人
听众边听你的演讲,边在掂量你的话是否能在现实中发挥作用取得效果
发自肺腑讲实际的措施才是听众最欢迎的
要点五、思路的程序性竞聘演讲不像一般演讲那么自由,它除了题目和称呼外,第1页共2页一般分为五步:第一步,开门见山讲自己所竞聘的职务和竞聘的缘由
第二步,简洁地介绍自己的情况
年龄、政治面貌、学历、现任职务等一些自然情况
第三步,摆出自己优于他人的竞聘条件,如政治素质、业务水平、工作能力等