“三化合一”与青年石化员工理想信念教育[摘要]研究马克思主义活的灵魂，尤其是现今提出的马克思主义中国化、现代化、大众化及其“三化合一”对于深刻把握马克思主义本质特征，深化对马克思主义的认识，牢固树立“以人为本”的价值取向，在企业青年员工自觉贯彻落实科学发展观、构建和谐社会，推动企业稳定健康发展方面，具有十分重要的理论和实践意义。[关键词]马克思主义中国化现代化大众化三化合一石化青年员工[中图分类号]D61[文献标识码]A[文章编号]1009-5349（2020）03-0068-02党从十七届四中全会以来，就把推进马克思主义中国化、时代化、大众化作为强党强国的首要任务。全会认为马克思主义“三化”是一个相互联系、相互贯通、不可分割的有机整体。而推行马克思主义中国化、时代化、大众化和其“三化合一”，就是在立足我国的基本国情，以经济建设为中心，坚持四项基本原则的基础上，在不断深化改革，扩大开放的道路上，赋予马克思主义新的灵魂，即具有实践特色、民族特色、中国特色的马克思主义的历史进程，也是通过实践，去伪存真，不断丰富和完善马克思主义内涵，并赢得广大青年知识分子的认可，从而赢得并见重于时代与未来，为信仰和自我价值奋斗的过程。从学理上理清马克思主义中国化、时代化、大众化及其“三化合一”与石化青年员工理想、信念教育的关系，为其回答并解决好什么是马克思主义活的灵魂，如何才能掌握并发展马克思主义这些问题，并使之坚定马克思主义理想信念，可谓意义重大而深远。一、青年人是推进马克思主义“三化合一”的实践主体青年人是践行马克思主义“三化合一”的生力军，也是将之应用于实践的主力军。他们既是马克思主义思想积极的接受者、宣传者和普及者，更是能动的学习者、实践者和创造者。青年员工作为中石化的新一代有生力量，除应具备较高的文化素养和较强的学习能力外，更需要具备强烈的使命感和敏锐的洞察力，从实践中了解、认知并接受此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。中国化的马克思主义，使其武装自己的头脑，规范自己的言行，将其转化成支撑自己为理想信念奋斗的不竭源泉。青年员工是石化企业践行马克思主义并使其实现“三化合一”的重要主体。他们接受过系统的高等教育，尤其是对马克思主义科学真理全面、系统的学习。无论在对马克思主义文本的研读、文献资料的勘验、知识体系的构建，还是丰富和创新马克思主义理论，促使其融入我们的工作、生活，并成为我们工作、生活中的实践指引，青年员工都是最活跃、最积极、最富有生机和创造力的中坚力量。正是由于在中国历史发展的伟大进程中，一代又一代的有志青年始终是先进思想的有力推行者，并以高度的社会责任感和使命感不断推动着马克思主义“三化合一”的发展进程，及时传播、宣传、普及最先进的具有中国特色的马克思主义思想。因此，我们党的事业才能够薪火相传，我们的企业才拥有蓬勃生机。二、马克思主义只有赢得并见重于青年才能实现“三化合一”我们党的成功历史经验表明，马克思主义思想只有赢得并见重于青年，我们的党和国家才能赢得时代与未来。因为，新时代的石化青年员工只有通过学习深入理解马克思主义，树立共产主义的世界观、人生观、价值观，拥有着解放思想、求真务实、与时俱进的思维方法，才能够把马克思主义“三化”的事业看成自己的事业，将自己的人生追求与企业的前途命运联系起来。当下社会经济发展方式的转变和企业面临市场经济的一系列改革，使得一部分企业青年员工的思想观念产生了变化，在他们的身上不同程度地存在着政治信仰不坚定，理想信念薄弱、价值判断扭曲等亟待解决的思想问题。产生这些现象的原因是多方面的，其主要症结在于随着改革开放的不断深入，多元文化所带来的价值观在不同程度上冲击着传统思想价值理念，加之国内、国外各种思潮汇聚交织，一旦缺乏辨别能力，就难免受到其中不良思想的影响。针对上述问题，我们应该清醒地认识到：必须高举马克思主义伟大旗帜，用马克思主义主流意识形态来武装人们的思想，引导人们的言行。如果石化青年员工不能深入理解马克思主义此资料由网络收集而来...
