作风建设问题清单（100条）

作风建设问题清单（100 条）一、思想认识方面（15 条）1. 对习近平总书记关于作风建设重要论述学习不深入，仅满足“打卡式”通读，未结合岗位职责悟透内涵。 2. 政治站位不高，对上级决策部署仅做表面传达，未结合本单位实际研究具体落实措施。 3. 大局意识淡薄，部门利益至上，对跨领域协作任务推三阻四、讨价还价。 4. 宗旨意识淡化，把“为人民服务”停留在口号，未真正站在群众立场思考问题。 5. 存在“差不多就行”心态，对工作标准降低要求，满足“过得去”而非“过得硬”。 6. 思想保守僵化，习惯于“老办法、旧经验”，对新任务、新要求缺乏主动学习意识。 7. 对形式主义、官僚主义危害性认识不足，甚至认为“小问题不影响大局”。 8. 存在“躺平”思想，认为“多干多错、少干少错”，主动进取动力不足。 9. 政治敏锐性不强，对身边不良风气视而不见，未及时提醒纠正。 10. 理论学习与实践脱节，学用“两张皮”，未将学习成果转化为解决实际问题的能力。 11. 对作风建设长效性认识不足，存在“一阵风”思想，整改问题时紧时松。 12. 存在“官本位”思想，把岗位当特权，对待群众居高临下、态度生硬。 13. 对新业态、新领域政策学习滞后，导致指导基层工作时“说外行话”。 14. 对巡视巡察、审计反馈的作风问题整改不彻底，存在“过关”心态。 15. 缺乏斗争精神，对身边“好人主义”现象不敢批评、不愿较真。 二、工作态度方面（20 条）16. 对待工作敷衍塞责，任务布置后“一转了之”，不跟踪、不督促、不落实。 17. 推诿扯皮“踢皮球”，对职责边界模糊的事项，以“不归我管”为由拒绝担当。 18. 工作效率低下，简单事项久拖不决，群众反映“门好进、脸好看、事难办”。 19. 重留痕轻实效，过度要求“拍照打卡”“台账留迹”，忽视实际工作成效。 20. 对待群众诉求“打太极”，能推则推、能躲则躲，甚至将矛盾上交。 21. 工作标准“降格以求”，对数据统计、材料报送等敷衍应付，存在错漏问题。 22. 存在“等靠要”思想，主动谋划工作能力不足，依赖上级“给政策、给方案”。 23. 对基层调研“挑肥拣瘦”，只去基础好、问题少的地方，回避矛盾集中领域。 24. 工作落实“雷声大、雨点小”，口号喊得响，具体措施“空对空”。 25. 对待急难险重任务“绕道走”，找借口推脱，缺乏主动攻坚意识。 26. 对群众咨询解答不耐心，简单一句“不清楚”“按流程办”敷衍了事。 27. 工作中“重...