XX村级组织规范化制度2篇VIP专享VIP免费

XX村级组织规范化制度2篇不是龙玲的话，我们也得不到这个先进。前不久，北斗村被评为全市三项制度活动的先进，村支部书记杨孝刚说，龙玲帮助村里建立了一套制度管理体系，确保村民反映的问题得到迅速解决。杨孝刚说，其实在三项制度实施以前，村干部也会走访村民，解决一些问题，但都没有落实到人头，也没有相关的规章，一些稍微棘手的问题常常是一拖再拖，最后不了了之。三项制度在2008年底启动实施后，龙玲结合北斗村实际，制定了一项民情分析会制度，村支两委委员每周都聚在一起开一次民情分析会，对群众反映的问题进行梳理与分析，提出问题解决方案，然后将责任落实到人头，并规定了解决问题的时限。截至目前，北斗村村支两委已为村民解决了675个实际问题，民情分析会制度也在全镇得到推广，受到群众好评。不仅如此，龙玲还促进了村支两委的规范化建设。过去，北斗村的四职干部不会用电脑，会议、上报材料用手写，没有存档，至于处理村级事务，就连手写材料都也没有，只是口头说了了事。这样一来，造成村级管理混乱和效率低下。龙玲被下派到北斗村后，充分发挥她会用电脑、会写公文的长处，对村里的各种资料实行电子化管理，将过去的田坎办公变成了办公室办公，大幅提高了村级组织建设的规范化水平。迎龙镇镇长周丽萍说，要培养好大学生村官这支队伍，关键在于用好这支队伍，发挥他们的长处。相对村里的四职干部而言，大学生村官文化知识高，在使用电脑工作、公文写作上具有明显优势，为此，他们在安排大学生村官的工作时，就让他们更多地从事宣传、远程教育、公文写作等工作。大学生村官在推进村级组织规范化建设上的作用，在三项制度活动开展中得到了明显体现。在全镇三项制度工作开展情况检查评比中，下派有大学生村官的村，普遍好于其他村。周丽萍说，正因为大学生村官的作用得到了充分发挥，村里的干部群众对大学生村官的态度也有了明显变化。过去，村里接受大学生村官是服从，现在则是欢迎，许多没有大学生村官的村，都向镇里要大学生村官。2篇村级组织是党和政府联系群众的桥梁和纽带，是农村各项任务的主要承担者和第1页共4页组织实施者，是推动建设社会主义新农村进程的重要主体，其规范化管理水平直接关系到农村综合改革的成败，关系到党在农村执政基础和领导核心地位。面对新的发展形势下的要求，加强村级组织规范化建设有着深远的意义。然而，仔细审视我镇村级组织规范化建设的现状，仍有一些矛盾和问题值得思考。一、村级组织规范化建设中存在的矛盾和问题。（一）村级两委关系不和谐，影响基层民主建设。这是当前我镇村级组织结构失衡中最为直接的因素，直接关系到基层民主的健康成长。农村传统的集权思想和特权观念还很浓，农村两委关系不协调、职责不明问题还比较突出，两委班子尤其是书记、主任的权力之争导致内耗严重，形成两驾马车现象，致使两委间窝里斗，造成工作被动，甚至瘫痪。这与村党组织领导下的村民自治的本质相违背，与加强社会主义民主政治建设相背离。（二）村级干部文化素质较低下，缺乏规范培育机制。由于多种因素，大多数村级干部的文化程度较低，具有小学、初中文化程度，高中以上文化程度就是凤毛麟角了，知识结构单一，科学知识贫乏，面对变化的农村形势显得无所适从，这几乎是通病。然而相应的培养教育机制仍不健全，很多教育资源难以到位，管理制度也很难落实。（三）村级组织日常工作欠规范，随时分散效率低下。在一些村，村干部开展工作多为随时性、分散式。村干部日常工作没有固定的时间地点，这种游击战不仅使群众有事难找人，而且对村干部缺乏有效的监督机制和途径。规章不全、制度不善、监督不力，导致村干是否在做群众工作难以知晓，造成选举天天见，平时无身影的不良局面。而现有的村部也只是应付上级检查或摆摆架势，平时村部基本是人去楼空，造成集体房产隐形流失。（四）村务公开情况不理想，造成群众信任危机。现阶段，我镇许多村子虽然设有专门进行村务公开的设施，但是更新内容的周期过慢、事务公开的程度不高等不健全的问题，致使村务公开栏形同虚设。尤其是对于事关广大农民群众的切身利益、第2页共4页事关农村社会的...