学校管理制度汇编之教职工代表大会条例VIP专享VIP免费

学校管理制度汇编之教职工代表大会条例教职工代表大会条例第一章总则第一条、根据《中华人民共和国宪法》第十七条“国家坚持社会主义原则，保障人民参加国家管理，管理各项经济事业和文化事业，监督国家机关和工作人员”的规定，学校必须在实行党支部领导下的校长负责制的同时，建立和健全党支部领导下的教职工代表大会制，发扬教职工主人翁的责任感，保障职工群众当家做主管理学校的民主权利。第二条、教职工代表大会是事业单位实行民主管理的基本形式，是职工群众参加决策和管理，监督干部的权务机构。第三条、教职工代表大会遵照党的方针、政策和国家法律、指令，在党支部领导下行使职权，正确处理国家、集体和教职工个人三者利益关系，协调学校内部矛盾，保证完成教学任务，为办好社会主义学校而努力。第四条、教职工代表大会的组织原则是民主集中制。第二章职权第五条、教职工代表大会，根据国家政策、法令和教育方针行使下列职权。1、讨论和审议校长工作报告，听取和审议学校财务预算，讨论和审议学校重大决策。2、讨论和决定教职工奖惩办法，以及其他有关职工切身利益方面的问题。3、讨论学校体制改革事项，教职工培训计划和各种规章制度。4、监督学校各级行政领导干部和工作人员，对工作中有成效的干部可以提请上级机关予以表彰和奖励；对有特殊贡献的干部，可以建议上级机关予以提职晋级；对不负责任造成损失的干部，建议上级机关予以批评、处分或罢免；对严重失职和违法乱纪的干部，建议上级纪检部门和国家政法机关严肃处理。5、教职工代表大会要支持校长行使职权，维护和稳定教学第1页共3页秩序的机制运行，要自觉维护学校的形象，保护学校的荣誉。教育教职工不断提高主人翁责任感，自觉遵守劳动纪律，发扬奉献精神、合作精神和创新精神，积极参与科研，认真钻研教材，多练基本功，多出优质课，多育优秀生，多写优质论文，努力提高教育教学质量。6、教职工代表大会对学校主管机关的决定和指示有不同看法时，可以提出建议。如经主管机关审议后，仍维持原决定和指示，职工代表大会应配合贯彻执行。第三章职工代表第六条、教职工代表大会的代表，根据街道教育组的文件精神，由教职工直接选举产生，凡在本单位享有公民权力的干部和职工均可当选为代表。（注：非正编教师只享有学校教师代表当选权）。教职工代表的权利有：1、在教职工代表大会上有选举权和表决权。2、有权参加检查学校执行教代会决议和提案落实情况，有权向主管行政机关提出合理化建议。3、因行使正当民主权利而遭到打击、报复时，有权向有关部门提出申诉或控告。第七条、职工代表义务1、模范遵守党的方针、政策、法律、指令，严格遵守劳动纪律、规章制度，做教职工的表率，以高度的责任感做好本职工作，完成各项任务。创造优质教育，提高教学质量。2、正确代表群众利益，密切联系群众，如实反映群众意见。3、努力学习，不断提高政治觉悟和教育教学水平。4、帮助教育和监督不遵守学校规章制度，违反劳动纪律的职工自觉地改正缺点错误。5、团结广大职工和家长，支持校长工作，顾全大局，不计得失。6、树立教师的光辉形象，积极维护学校声誉，努力为学校增添光彩。第四章组织制度第八条、召开教职工代表大会时，选举大会主席团。主席第2页共3页团成员包括，第一线教学工作人员、科组长、行政领导，按比例组成，女职工应占一定的比例。大会主席团实行常任制，但不设常设机构。第九条、教职工代表大会一般每年召开一次，每次会议必须有三分之二代表出席；遇有重大事项，经三分之一的代表提议可以召开临时会议。教职工代表大会的选举和决议，必须有全体代表的过半数通过方能生效。第十条、教职工代表大会议题，要在广泛听取群众意见，经大会主席团审议后，提请教代会大会通过。第十一条、教职工代表大会闭会期间，需要临时解决的问题，可由工会主席召集有关职工代表参加会议进行处理。第五章工作机构第十二条、学校工会承担教代会工作机构的任务，处理组织工作、业务工作、日常事务。第六章附则第十三条、本条例适用于本学校。第3页共3页