篇一：环卫管理所工作制度李集镇环卫管理所工作制度1、热爱本职工作，执行上级指示，主持环卫所日常工作，及时完成上级交办的各项任务，接受上级领导的检查和督促，以身作则，带头执行环卫所的各项规定。2、团结一致，办事公正，对工作积极负责，讲求效益，遇事共同商量，不推诿，不扯皮。3、定期召开各种会议，加强对本处员工的政治思想和职业道德教育，提高职工的政治和业务素质。4、负责集镇的保洁员招聘和日常管理工作。5、定期联系县垃圾填埋场及时清运镇垃圾中转站的垃圾。6、负责集镇区域单位、商铺及居民的卫生保洁费的收取工作。按时完成达到95%以上的镇政府给与适当奖励，否则从工资里扣除达到百分比为止。7、负责集镇城管工作，对街道乱设摊、乱堆放、乱停车、乱搭棚、占道经营等实行严格管理，使集镇街道正常有序。8、定期对集镇卫生保洁员的卫生保洁情况进行监督和检查。9、对各村垃圾分离拣场的运行情况进行定期督查，建立督查台帐，随时迎接上级检查。10、带领全体职工努力完成上级交办的各项任务。李集镇环卫所管理人员工作制度为提高环卫所管理人员工作素质，更好地为xx环卫事业作贡献，经研究，制定如下工作制度以警示全体工作人员。。。一、严格执行作息时间和请销假制度。有下例情况之一的，扣除当月清销假制度1、上班迟到又不说明理由的；。。2、在规定下班时间前半小时早退的；。。3、请假期满未续假或续假未被批准的；。。二、严格执行岗位廉洁制度。。有下列情况之一的员工应给予处罚，发现一次批评教育，发现两次待岗第1页共7页1、不按有关方针、政策、法令、法规乱收费的；2、收费后不及时交纳给会计占为己有的；3、为当事人争取不正当利益而接受当事人宴请或参加有其他支付费用的各项休闲娱乐活动的；4、对本职工作不能尽职，对保洁管理力度不够，对环境造成不良影响的；5、其他违反社会公德、职业道德和不廉洁的行为。三、其他未尽事宜视情形而定，望全体员工严格遵照执行，部门负责人督促执行。。。篇二：环卫所各项管理制度驾驶员岗位职责一、认真遵守各项规章制度，不迟到，不早退，做到随叫随到，努力完成工作。二、严格遵守道路交通安全法律、法规，确保车辆安全行驶。三、保持车容整洁，车辆机械性能良好，不断提高驾驶技术和保养技能，保障日常工作正常用车。四、每日养成自查、自检的良好习惯，车辆出现故障时及时上报领导，进行检查维修。五、严格按作业线路出车，私自出车一次罚款100元，超过两次者，按严重违反规章制度解除劳动关系。六、严禁将车辆交给他人驾驶，如遇特殊情况需借用车辆，应报单位负责人批准。七、负责车辆的维修，做到费用节俭、修理及时。八、车辆闲置期间，必须停放在指定停车点。九、负责停车点卫生保洁工作。清扫保洁员工作职责一、认真学习国家的法律、法规，学习环卫所各项规章制度。二、认真履行清扫保洁职责，搞好XX县区所辖主次干道及人行道、集装箱、垃圾桶、果皮箱的清扫、清掏、清洗、保洁与管理工作。三、及时反映工作中存在的问题，确保环卫工作质量。第2页共7页四、加强安全学习，强化安全工作意识，及时发现并排除工作中的安全隐患，工作中严格着装环卫标志服。五、服从单位领导和管理员的工作安排。六、顾全大局，服从调度，积极完成各种临时性、突击性的任务。环卫职工奖惩制度一、奖励1、在提高服务质量，增加服务收费方面取得优异成绩的；2、保护单位财产，防止或挽救事故的有功人员；3、坚持原则，抵制歪风邪气，见义勇为，保护单位利益，维护社会治安的有功人员；4、全年出勤率达100%的；5、工作认真负责，作业质量达标，全年检查合格率达100%的；6、在工作中成绩显著，作出突出贡献或者受到上级主管部门表彰的；7、提出合理化建议被采纳，并取得显著经济效益、社会效益的。二、处罚1、无故不参加单位组织的会议和学习的，发现一次处罚10元。2、迟到、早退、串岗发现一次扣10元；无故旷工者，一天扣20元，连续旷工达7天以上者，解除劳动合同关系；迟到达60分钟以上者视同旷工论处。3、上岗期间消极怠工，聚众闲谈影响工作的，每人每次扣10元；4、集体（公益）活动，无故缺席者，一次扣10元；5、上...
