学生专业社团在国家骨干高职建设中的发展思路文献标识码:A文章编号:10084738(2020)04001603十堰职业技术学院2020年教研项目“高职院校专业社团建设模式研究”(2020KN06)
作者简介:王俐凤(1972-),女,湖北工业职业技术学院经济贸易系党总支书记,副教授;李霞(1974-),女,湖北工业职业技术学院督导办讲师
国家骨干高职是教育部、财政部决定继续推进“国家示范性高等职业院校建设计划”实施工作,扩大国家重点建设院校数量而新增的骨干高职院校,目的是加快高等职业教育改革与发展,全面提高人才培养质量和办学水平,更好地发挥高职院校在培养高素质高级技能型专门人才,促进就业、改善民生,构建终身教育体系和建设学习型社会等方面的重要作用
高职院校学生专业社团是学生根据自身的专业兴趣与爱好,自发组织并按照社团章程自主开展部分专业活动的业余学生群众组织,其宗旨是根据学生的兴趣爱好,在保证完成学习任务和不影响学校正常教学秩序的前提下,开展有益于学生身心健康、提高学生专业综合素质的各项活动
学生专业社团作为校园文化建设的重要载体,是培养应用型、创新型人才的重要途径;是营造职业氛围、加强职业道德教育和培养职业能力的重要手段
只要引导正确,就能在一定程度上对国家骨干高职建设任务起到促进作用
一、国家骨干高职注重学生专业社团建设的意义学生专业社团作为自发的一个群团组织,其活动的宗旨,与高职院校高素质高技能的人才培养目标、工学结合的教学模式是相辅相成、相互促进的;同时也顺应了国家骨干高职的建设目标和任务
(一)有利于提高学生的综合素质社团成员通过开展各项有益的社团活动,达到“自我教育、自我管理、自我服务”的目的,为今后在社会上能独当一面地完成工作提供了实践锻炼机会
第一,增强了同学们的团队协作能力
学生社团中成员之间是平等的关系,他们在活动中公开阐明自己的观点,平等交换意见,并此