1、加强理论学习，落实各项学习制度。建立健全支部规章制度，确保工作运行顺畅有序。落实支部三会一课制度，开展好支部活动，推进学习型党支部建设。2、加强组织建设。按照严格标准，慎重发展的原则，大力发展支部党员队伍，优化党员队伍结构，加强党员教育与管理，提升党员素质，提高党员党性修养，发挥党员先锋模范作用，支部党员先进典型多。3、加强反腐倡廉。大力开展廉政教育，巩固党员拒腐防变思想防线。落实廉政制度，强化廉政监督，确保党员干部无违纪违规和不廉洁行为。4、引导爱岗敬业。组织全体党员和职工积极开展“党员示范岗”、创建“优质服务示范岗”等活动，在支部掀起热心服务师生、争当先锋模范的热潮。5、提升服务水平。围绕集团服务工作大局，统筹兼顾做好党建工作与日常服务保障工作。确保安全生产，维护和谐稳定，强化内部管理，努力提供优质高效后勤服务。1、坚持民主集中制。坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的路线方针政策，不断提高践行科学发展观的自觉性和坚定性，充分发挥支部战斗保垒作用，努力做到“五个好”，为文体旅游发展创先争优；坚持和健全民主集中制，团结协作、协调统一、开拓创新，努力建设一支作风好、能力强、效率高的干部队伍，不断增强党组织的凝聚力、创新力和战斗力。2、实行优质服务。以良好的精神面貌服务群众，做到服务热情、行为规范、礼貌待人，坚决杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办等现象；优化办事流程，提高行政效率，坚持公开、便民的原则，依法、按权限和程序及时办理有关许可事项，做到提前介入、主动指导、跟踪服务；严格落实首问责任、服务承诺、限时办结、责任追究等制度，自觉接受社会监督，对群众的投诉举报，做到快速查办、及时回复、件件落实。3、实行党务、政务公开。公开审批事项、服务项目、审批依据、必备手续、办理程序、办理流程和时限承诺。对办理事项实行一次性告知制，对符合规定、手续齐全的当场受理；不能及时受理的,予以解释说明，并提出解决办法；不属于受理范围的，说明原因，并提出转办建议。杜绝局机关领导干部及执法人员不作为、乱作为的行为，落实好服务承诺制。4、加强廉政建设。建立惩治和预防体系，落实党风廉政建设责任制，营造公正透明、廉洁高效、求真务实的氛围。严格执行党和国家廉政建设有关规定，严禁吃、拿、卡、要，坚持秉公执法，做到公平、公开、公正、合法。一、坚持政治理论学习，提高政治思想水平，深刻领会科发展观的精神实质，明确党员创新争优的具体要求，增强党性原则原则，充分认识创新争优的重要意义，激发支部全体成员创新争优热情。二、带领支部成员将落实科学发展观和盛达公司“四争”活动紧密结合起来，自觉投入创新争优活动中来，与时俱进，认真学习，努力工作，争当表率，在平凡的工作岗位上发挥先锋模范作用，体现人生的崇高价值。三、带领支部成员学习党的章程，牢记入党誓词，遵守党的纪律，履行党的义务，在工作学习中始终以乐观的心态、高度的热忱，严谨的作风和负责的态度，发展党员风采。四、立足岗位，敬业奉献，以模范的行为影响和带动广大群众完成各项工作任务。努力营造比先进、学先进、赶先进的浓厚氛围，争做“三优”共产党员。五、拉高标杆，永争一流。立足岗位，积极进取，增强支部成员的紧迫感和责任感，自觉投入比学赶帮超的工作热潮中，乐于奉献，力求最优。创造显著的工作成绩。一、强化班子建设1、党支部班子团结协作，恪尽职守，齐心协力开展工作。2、党支部班子认真学习贯彻党的十七届三中全会精神，坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持按照生产发展、乡风文明、村容村貌、环境整治、管理民主的要求，落实到位。3、党支部书记要自觉肩负起党建第一责任人的责任，坚持每月十日的党日活动制度，研究协调党建工作，每月要有10天以上的时间，入户调研，解决党建工作中出现的新情况、新问题。4、党支部班子能够坚持“三培三会”制度，坚持民主集中制原则，按期召开民主生活会，以批评与自我批评方式解决自身存在的问题，在群众中树立良好的形象。5、坚持理论学习不动摇...
