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项目经理聘任协议甲方：________________________法定代表人：__________________乙方：________________________性别：______出生年月：_____________身份证号：_________________________________联络电话：________________________根据甲方企业章程有关规定，就甲方聘任乙方担任甲方企业项目经理职位的有关事宜，双方经友好协商，到达如下协议。第一条工作岗位和经营目的1、经甲方决定，甲方聘任乙方担任企业项目经理之职。乙方的直接上级：企业法人，直接下级：本项目工作人员。2、乙方将全面负责本项目的平常经营管理，并实现如下整体经营目的：聘任期内第一种会计年度内实现营业额__________元或净利润__________元（局限性一种会计年度的，根据实际月份按比例计算），后来逐年递增_________％。第二条协议期限1、本协议聘任期限为_____年，从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。2、本协议期满前一种月，经双方协商同意，可以续订聘任协议。3、本协议期满时，任何一方决定不再续订聘任协议的，应在协议期满前一种月书面告知对方。且乙方在离职前应接受甲方的离职审计，双方确认审计成果并交接工作后，乙方方可离职。第三条工资、应酬费及福利1、乙方月基本工资为_____元/月，话补元/月。2、乙方每月可以报销__________元以内的费用，该费用用于乙方履行工作职责过程中发生的应酬、招待等企业业务。乙方应凭有效发票报销上述费用。3、其他福利待遇按企业的规章制度执行。第四条工作时间1、双方同意，因乙方属于企业的高级管理人员，因此实行不定期工作制。乙方平均每周休息______天或每月休息______天。在保证完毕岗位职责的前提下，乙方可相对灵活地安排工作时间，而无需严格遵守甲方的上下班考勤制度。2、根据有关法律规定，如乙方为了完毕自己的岗位职责而自行安排在工作日正常工作时间以外以及休息日工作的，均不属于加班，甲方无义务向乙方支付任何加班费用，也不另行安排任何调休。如乙方需要在法定休假日工作的，则应由企业执行董事书面同意。3、乙方的其他休假假期按照国家有关法律以及企业规章制度执行。第五条乙方职权作为企业的总经理，乙方对执行董事负责，并行使下列职权：1、主持企业的生产经营管理工作，组织实行执行董事决策；2、组织实行企业年度经营计划和投资方案；3、拟订企业内部管理机构设置方案；4、拟订企业的基本管理制度；5、制定企业的详细规章；6、提请聘任或者解雇企业副总经理、财务负责人；7、决定聘任或者解雇除应由执行董事决定聘任或者解雇以外的人员；8、确定企业职工的工资、福利、奖惩，决定企业职工的聘任和解雇；9、同意单笔_500_元如下的财务开支，并对上述金额以上（含）的财务开支进行初步审核后报执行董事同意；10、享有平常事务的决策权，监督和指示各部门经理的工作；11、执行董事授予的其他职权。第六条乙方职责1、对完毕企业整体经营目的负总责；2、全面执行执行董事和股东作出的各项决策；3、确定企业年度经营计划（包括企业年度获利目的，年度预算，年度、季度、月度销售目的等）和各项内部管理方案报执行董事同意后监督实行；4、负责开拓市场，建立和维护客户关系，协调企业的多种外部事务，发明良好发展环境；5、按月向执行董事汇报企业经营状况（包括按月据实向执行董事报送财务报表），接受执行董事和股东对企业经营活动的监督检查，接受其质询并作出解释；6、协调企业与工商、税务、卫生等各政府部门之间的关系，做好企业多种证照的办理、年检等工作；7、履行企业法、企业章程、执行董事和股东确定的其他职责。第七条乙方严禁行为1、不得运用职位谋取私利；2、未经执行董事或股东同意，不得以企业名义与自己或者自己的近亲属签订协议或者进行交易；3、不得自营或者为他人经营与企业同类的业务或者从事损害我司利益的活动；4、不得将企业资产以其个人名义或者以其他个人名义开立帐户存储；5、不得以企业资产为企业的股东或者其他个人、债务提供担保；6、未经执行董事同意，不得以甲方的名义贷款；7、未经执行董事同意，不得变化甲方的法定代表人、名称和经营范围；8、未经执行董事同意，不得对甲方的...