美甲店聘任协议书甲方：法定代表人：单位地址：接洽电话：乙方：接洽电话：身份证号码：甲方因业务需要，先诚聘担任企业店职位。一、上岗培训期为天，从年月日起至年月日止，培训期间，伙食费自理，培训期结束，下店上班第一天开始记薪，甲方每月______日前以货币形式支付乙方工资，月基本工资底薪为_____元加元伙食补肋。甲乙双方对工资的其他约定：每月业绩未到达3000元，仅发底薪+伙食补肋，业绩3000以上的底薪+伙食补肋+10%提成。二、签订聘任协议书，乙方必须严格遵守店里所制定的各项规章制度，若因乙方个别原因，包括违反企业的上岗规定，故意寻衅滋事，搬弄是非，借多种借口不服从工作调配，或不按规定使用产品给消费者导致损失，或给甲方导致经济、声誉及其他不可预见方面的损失，甲方有权解雇乙方，并有权规定乙方做出经济赔偿，甚至追究对应的责任。三、若在试用期内，因不良体现，被企业解雇者，不得有异议；因甲方原因，包括正常裁员或者内部调整等原因解雇乙方，甲方均按乙方实际出勤和销售状况予以发放工资，新进人员未做满30天，即离职，不予以计薪，以自动弃权论，未做满90天，教育培训费不退。四、甲方定期为乙方提供产品和工作培训，提工作制服二套，员工离职时应清洗洁净退回企业，如有丢失、损坏者、扣除制服费。五、乙方本人负责健康证，上岗培训及有关证件产生的费用，于签订协议日，缴300元教育培训费及身份证复印件，乙方合理原因辞职，必须要提前30天书面提出，经同意交清手续后，方可退还教育培训费以及解除协议。六、工作时间：两班制，早班：11：00-20：00；晚班13：00-22：00每月轮休4天，店长固定上晚班。预约客人的美甲师必须将服务完毕之后，方可下班。七、乙方如需店里提供住宿，每月从基本工资中扣除房租及风险金100元。八、本协议一式两份，双方各执一份，本协议有效期自年月日起至年月日止。甲方：乙方：联络电话：联络电话：年月日年月日
