下载后可任意编辑小学2024年秋学期教科室工作总结本学期,我科室在市、区教科室和学校校长室的领导下,以落实立德树人根本任务为目标,走“教、学、研、训”一体化进展之路,以“科研促质量,以质量求生存;以科研促改革,以改革求进展”为教科研整体格局,促进老师专业成长,进展学生核心素养
以推动江都区书法特色共同体建设为重点,加强校际沟通,开展深度合作,推动学校各方面工作蓬勃进展
一、专业素养:潜心修炼不断提升1
专业培训开阔眼界
本学期,组织老师参加了各类教研培训、科研培训、网络培训等
每位参训老师做到全程参加、仔细学习,及时撰写培训新闻、培训心得上交教科室并上传校园网,内化培训所得,分享培训所获
其中20位骨干老师参加的xx省自选课程网络培训合格率为100%
阅读沟通积淀学养
所有骨干老师、青年老师共读余文森教授的教育专著《核心素养导向的课堂教学》,自读报刊杂志,学习先进教育教学理念,撰写读书笔记、心得体会,不断厚实理论根底
每周政治学习杏坛小语时间青年老师微演讲和骨干老师微讲座交替进行,老师们或讲下载后可任意编辑述身边的感动,或沟通教育智慧,或谈谈读书收获,其间六年级语文备课组还进行了备课组活动展示
多主题、多层次的沟通互动实现了思维碰撞,引发了教学思考,弘扬了教育正能量
撰写论文促进成长
本学期,进行了学校第四届“白沙杯”论文大赛,学校组织评奖,优秀论文优先参加各级各类论文竞赛
有四十多篇论文在省市区级论文评比中获奖,其中王萍老师荣获省师陶杯论文竞赛二等奖,刘兰香老师荣获省教育学会论文评比一等奖
骨干申报体现素养
本学期,组织老师进行了扬州市第八批骨干老师申报,其中14位老师申报成功,体现出较好的教科研素养
市区级骨干老师从36位增加到45位,骨干队伍的不断壮大为进一步推动学校教科研进展提供了有力保障
二、课题讨论:扎实推动成效显著1
课题申报常态化
积极组织骨干老