2010下半年组织部工作计划书及具体活动方案回顾组织部一年的成长足迹和所取得的成果,令人振奋
年轻的组织部在全体人员的共同努力下,正在朝着更加美好的未来前进
在这个全新的一个学年里,我们更加尽心尽责,本着为同学、为学院服务的宗旨,完善内部的各项工作,协调好自己部门的工作,协助好其他部门的工作
并且有所突破和创新,拿出自己的特色来
本学期的工作,大致的分为组织部内部建设、团支部建设、团建、业余党校、文明监督岗
一、组织部内部建设(重中之重)(一)招新工作为了给年轻的组织部注入更多的新鲜血液、吸纳更多的人才,我们必须严谨地做好招新工作,一丝不苟
并且完善各项规章制度和考核制度
具体招新事项如下:1、思维创新、有想法,可以活跃在一线的
(负责活动组织)2、有较强的工作能力、组织能力的(可以着重培养)3、工作责任心强,并且认真负责
(负责党建资料整理、还有党费、团费等细致性工作
4、具有吃苦耐劳精神
5、文笔较好,思维创新,有想法的
(可负责简报)6、具有一定的摄影水平的
(可负责组织部组织活动的一切摄影)(二)制定完善《组织部成员考核标准》1、表明内部建设的纪律性
组织部的成员应该具有团队合作精神,工作勤奋踏实,有责任心
常规工作更要认真负责,以身作则,并且要在常规的基础上进行创新、提高办事效率
于期末进行考核
2、要学会以身作则
提高自身的组织纪律观念,做同龄人的楷模
(三)明确各自职责,进行具体分工,用之所长,发挥其长处
1、常规工作
具体分工根据实际情况安排
(主要负责团籍管理、业余党校、团支部建设等工作)加强团队合作精神,加强沟通、交流
干事与部长保持密切的联系,主动工作,能做到自己找事做,不懂多问,以提高本部门在各方面的工作效率和工作质量
2、一些能动性工作
例如每次大型活动,配合好部长做好各项前期策划,中间参与以及后期的总结工作,完成相应的计划,宣传海报,小结,通讯稿