1/17中南大学信息学院评奖评优实施实施方案2/17————————————————————————————————作者:————————————————————————————————日期:个人收集整理,勿做商业用途3/17中南大学信息科学与工程学院、软件学院评奖评优评审委员会文件汇编二零零九年十一月三十日个人收集整理,勿做商业用途4/17中南大学信息科学与工程学院评奖评优评审委员会主任:易险峰副主任:黎胤师雷宏委员:雷皓(教师)李飞(教师)李玲芝毛云李广川古丽拜天李飞马灿廖明月赵云飞肖若荣刘珍珍赵岩(学生)杜锟(学生)王冠华(学生)彭凯(学生)周红喜(学生)朱军(学生)丁俊杰(学生)中南大学信息科学与工程学院评奖评优评审委员会二零零九年十一月三十日个人收集整理,勿做商业用途5/17中南大学信息科学与工程学院、软件学院综合素质测评实施细则为全面贯彻党的教育方针,促进学生德、智、体全面发展,培养高素质创造型人才,推进学生思想政治教育和管理工作的科学化、规范化,保证评优评奖活动的公开、公正、公平,在符合学校相关规定的情形下,结合信息学院的实际情况,充分考虑同学们实际情况以及切身利益,依据《中南大学本专科生手册》,特制定此细则
一、测评工作的基本原则1.学生综合素质测评不仅是对学生在校表现和各方面素质的测定和评价,也是学生教育管理的重要环节之一
设定的测评指标既是评价的依据,又是学生发展的目标导向
2.为使测评结果尽可能科学合理反映学生的素质状况,测评工作要求做到:(1)定性评价与定量测评相结合;(2)教师评价与同学互评相结合;3
测评结果是学生综合素质的相对反映,作为下列几项工作的依据:(1)评定各类奖学金(如国家奖学金、国家励志奖学金、学年度奖学金等)和优秀学生、优秀学生干部、优秀学生标兵等校级以上个人荣誉称号;(2)学生学年鉴定
二、学院测评工作职能分工学院评奖评优评审委