领导干部述职述廉制度(09)VIP专享VIP免费

领导干部述职述廉制度(09)第一篇：领导干部述职述廉制度（09）领导干部述职述廉制为加强对领导干部管理与监督，增强履行党风廉政建设责任制的责任感和自觉接受监督意识、推动党风廉政建设工作的深入开展，促进领导干部廉政勤政，保证党的路线、方针、政策的贯彻执行。根据上级有关规定和要求，结合我委实际，特制定本制度。一、述职述廉对象：发改委领导班子成员二、领导干部述职述廉的内容：（一）领导干部述职的内容：1、贯彻落实党的路线、方针、政策和执行政治纪律方面的情况。2、本人主管和分管工作、目标、指标完成情况以及本人为实现各项目标所做的工作，采取的措施。3、政治意识，大局意识，改革意识及工作作风方面的情况，组织观念，坚持民主集中制原则，按照议事规则，工作程序办事方面的情况。4、履行岗位职责中存在的主要问题和差距，今后改进措施。（二）领导干部述廉的主要内容：1、执行领导干部廉洁自律和制止奢侈浪费有关规定情况。2、执行领导干部个人收入申报、礼品登记以及重大事项报告-1-等各项制度情况。3、执行党风廉政建设责任制抓党风廉政建设和反腐败工作情况。4、其它需要说明的情况。三、述职述廉的方式：第1页共8页民主生活会或专题民主生活会述职述廉：领导班子成员应按照党员领导干部民主生活会制度和旗纪委的有关要求，在民主生活会或专题民主生活会上进行述职述廉。四、述职述廉的组织领导和有关要求。述职述廉报告是对本人思想、工作、作风的回顾，也是自我教育、自我提高的过程，既要肯定自己做的工作，也要找出存在的差距和不足，内容要真实、可靠、详实、具体。以接受组织、群众、干部职工的监督。述职述廉工作结束后，领导班子成员要将述职述廉情况及整改意见报送旗委组织部、旗纪委。-2-第二篇：领导干部述职述廉制度领导干部述职述廉制度一、为增强领导干部廉洁自律意识，促进领导干部廉洁从政各项规定的落实，深入推进全县党风廉政建设和反腐败斗争，不断健全和完善监督制约机制，特制定本制度。二、述职述廉的主体及其职责。各乡镇、县直各单位的副科级以上领导干部是进行述职述廉的主体；领导干部要报告本人廉洁从政情况，党政主要负责人还要报告领导班子的廉洁从政情况。三、述职述廉的主要内容：（一）领导干部遵守党纪政纪的情况；（二）领导干部一年来自身廉洁自律的情况，主要包括参加各项政治活动、学习党政纪条规和接受廉政教育、个人重大事项报告，主动接受组织和群众监督、工作作风与生活作风以及个人年度工作业绩与奖惩情况等；（三）领导干部分管范围内党风廉政建设责任制落实情况，主要包括针对存在的问题与薄弱环节而采取的整改措施，对出现问题的处理情况和本人应承担哪些责任等。四、述职述廉工作开展时间。每年年末，各乡镇、县直各单位领导干部结合年度总结和党风廉政建设责任制自检自查进行述职述廉。五、述职述廉的范围。各乡镇听取述职述廉报告的人员范第2页共8页围为：乡镇直机关单位的党政负责人，村“两委”负责人参加，并邀请部分人大代表、政协委员、离退休老干部及个私企业代表参加；县直各单位，由全体机关干部、二级单位负责人以及部分离退休老干部参加。六、述职述廉的方法步骤：（一）广泛征求意见和建议。要通过走访座谈、个别交谈、发放征求意见表等多种形式，在本单位、本系统内广泛征求意见和建议，也可以扩大到工作联系较广的单位中进行。（二）撰写述职述廉报告。在广泛征求意见和建议的基础上，实事求是地报告班子以及班子成员遵守党纪政纪情况、廉洁自律情况和抓党风廉政建设责任制的情况。（三）进行述职述廉。述职述廉前，要向县纪委报告，由县纪委视情况派员参加。述职述廉后10天内，将领导干部本人亲笔填写的《领导干部执行党风廉政建设责任制情况自查报告表》和本人的述职述廉报告，一式三份，分别报县纪委XX县区委组织部，单位留存一份。七、领导班子及其成员要如实报告自己的廉政勤政情况，述职述廉的内容纳入人大述职、民主生活会、干部考察、廉政谈话等工作的重要内容。八、监督检查和考评。结合年终党风廉政建设责任制考核，由县纪委牵头，每年对部分乡镇、县直单位进行抽查和考评，主...