2022劳动模范事迹材料五篇2022劳模事迹材料1劳模风采，致敬榜样在采服中心各条战线上活跃着这样一群人他们爱岗敬业、勇挑重担他们恪尽职守、艰苦奋斗他们锐意进取、甘于奉献他们目光坚定、勇往直前他们把个人目标与中心发展目标交织在一起成为岗位上的一面旗帜行动上的一支标杆从四月一日起，中心工会将陆续推出“劳模风采"系列报道，激励和引导广大干部员工以典型为榜样，围绕中心“百日攻坚创效”行动，以昂扬奋进的姿态，为采服中心顺利完成全年生产经营任务，实现“两个三年两个十年”“决胜强身健体加快扭亏脱困”奋斗目标，夺取疫情防控和生产经营“双战双胜”，做出新的更大的贡献。李海鸿，46岁，采服中心工程维修大队地面泵维修队一名基层女员工，看似普通平凡的她，一人身兼数岗，各岗位轻车熟路、游刃有余，是同事眼里名副其实的“多面手”，在平凡的岗位上却又显得不那么平凡。她先后被评为2022年度中心先进个人、2022年度中心科技成果三等奖多级离心泵端口密封研究、2022年采服中心劳动模范。2022年至今，有着9年材料员工作资历的她，对材料的入库检查、出库登记等工作从来没有马虎过，库房里的大小配件多达1800多种，无论哪一种，她都能立刻找到出处，随叫随拿，无一差错。为了不耽误生产，她总是提前准备好当天外出泵修的各种配件及工用具，逐个进行发料登记，对保存周期短的配件提前进行整理、登记和告知生产干部，保障生产的同时，也确保各种泵配件不库存和浪费。2022年机制体制改革成立了地面泵维修队，她接手成本员一职。成本员的日常就是跟数字打交道，报表上的数字可是“真金白银”啊!如何压缩成本、实实在在节支创效呢她跟着维修班组跑现场，找准节支创效点，综合各种泵配件材料的使用情况，先后提出“柱塞泵填料导向套加厚延长填料使用周期”“老旧叶轮切削再利用”“多级离心泵端口密封研究”等7条合理化改进建议，实施后，预计节约成本费用近10万元。2022年取得预算员资质，便又承担起预结算工作。对于地面泵维修队的结算情况是单项施工金额小、结算项目种类多、工作量较大且繁杂，每月的结算自然就成了重中之重，她坚持当日完成前一天的泵修工作量核算，决不拖延。她保质保量完成结算、签字任务，确保了队里的效益最大化。她没有轰轰烈烈的感人事迹，也没有跌宕曲折的工作经历，但她始终秉承着“勇于担当、务实重干”的理念，以高度的责任感和使命感，在平凡的岗位上默默的散发自己的光和热。她也将继续发挥劳模精神，不断提升自我，力争为企业、为社会做出更大的贡献。2022劳模事迹材料2许兴龙同志1975年开始从事教育工作，1982年毕业于浙江师范大学分配到经济不发达的常山，在常山一中默默工作了20多年。根据工作需要，服从组织安排，从不讨价还价。相继担任过班主任、教研组长、年级组长、教务主任、副校长、副书记等职务。兼任衢州市中学数学研究会副会长、衢州市数学学会常务理事、常山县数理化协会会长、常山县教育学会数学分会副会长、常山县科技协会委员，常山县第五届、第六届政协委员。2003年6月调任县教师进修学校（教研室）担任党支部书记。在涉及普通教育的各层次岗位上任劳任怨，努力工作，在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。许兴龙同志在近三十年的教学生涯中，总结出一整套数学教学、数学竞赛和指导高考复习的成功经验。课堂教学深受学生欢迎，他所任教的班级参加省会考、全国高考，其学科成绩的优秀率、及格率明显高于其他班级。辅导学生参加全国数学竞赛二人获省三等奖，多人次获衢州市赛区一二、三等奖。在优质搞好数学课教学的同时，他广泛从事教材教法、解题技巧、复习指导等方面的研究，多篇论文在市、县学会上交流，其中有1篇论文获衢州市一等奖、2篇获二等奖，多篇获优秀奖。他致力于教学创新，探索数学课教学的最佳途径，勇于打破传统的封闭式教学，大胆推行开放型教学，使教育效果、教学质量显著提高。主编的《初中代数解题方法与同步测试》、参与编写的《中学数学单元知识和能力自测》等书均由贵州出版社出版发行，参与编写的《高中会考题型分析与研究》一书由华东工学院出版社出版发行，《数学课堂教学中的导课艺术》一文在...
