为深入贯彻落实第十七届中央纪委第二次全会上的会议精神，继续抓住完善惩治和预防腐败体系这个重点以科学的发展指导反腐倡廉建设，切实把党风廉政建设和反腐败工作落到实处。旗委、政府同各苏木、镇，旗直各单位签订2008年领导班子党风廉政建设责任状：一、目标任务考评标准（见附表）二、考核原则领导班子党风廉政建设责任目标考评坚持实事求是的原则，按照目标任务和考评标准，全面、客观、公正地进行考核评比，使各地区、各部门、各单位切实落实好党风廉政建设责任制，进一步推动我旗党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。三、考评办法领导班子党风廉政责任状的考评由旗落实党风廉政建设责任制领导小组办公室（旗纪委）负责实施。在具体考评中，坚持定量考核和定性考核相结合，半年、年终考评与平时监控、明查暗访相结合，具体工作与档案资料、表簿卡册、总结汇报等文字资料相结合，突出重点和全面评估相结合的方法进行。四、考评档次标准考评实行百分制。综合工作情况占80%，民主测评占20%。综合工作按各项工作的完成情况予以评分，民主评分按有关测算方法测定。考核分四个档次，即95分1以上（含95分）为优胜单位；95分以下90分以上（含90分）为达标单位；90分以下85分以上（含85）分为基本达标单位；85分以下为不达标单位。被旗委（或县级以上部门）确定为党风廉政建设典型示范单位或先进单位的可给予加分，其中，国家级加10分，自治区级加8分，盟级加6分，旗县级加4分。累计加分最高不超过20分。五、考评结果的运用1、将领导班子党风廉政建设责任状考评得分按比例计入对领导班子和领导干部实绩考核的分数。2、对落实责任制好的领导班子和领导干部，旗委、政府予以表彰；对落实责任制差的领导班子和领导干部，旗委、政府予以通报批评或诫勉，限期整改；问题严重的，要依照有关规定进行责任追究。六、本责任状一式两份，分别由旗落实党风廉政建设责任制领导小组办公室和签状单位各持一份，以便执行和考核监督。领导班子党风廉政建设和反腐败工作责任目标及评分标准2目标分值考核评分内容评分标准得分3一、认真落实党风廉政责任制和反腐败各项任务15分1、加强对党员领导干部作风建设情况、落实科学发展观情况、落实党风廉政建设责任制情况的监督检查，做到机构健全、责任主体明确。查看文件，无安排部署的减2分，机构不健全，主体不明确的减4分。2、结合本地区的实际，制定党风廉政建设年度工作计划，健全党风廉政责任制领导小组，每年至少召开两次以上会议，研究解决有关层层签订责任状，形成一级一级，层曾抓落实的局面。无计划的减2分，党风廉政责任制领导小组不健全的减1分，无会议记录的减2分，未签订责任状的减2分。3、抓好本地区、本部门反腐倡廉各项任务的落实，着力加强反腐倡廉建设。经民主测评，群众满意和比较满意达不到90%以上减2分，达不到70%要给予“黄牌”警告。二、251、认真贯彻落实《中未建立健全4加强监督检查确保科学发展观贯彻落实分国共产党党内监督条例（试行），逐步健全完善党内重要情况通报和报告、述职述廉、询问和质询、罢免和撤换等党内监督制度》。和完善各项制度的缺一项减2分。通过查看相关会议记录，未执行制度的减2分。2、各部门围绕自身本职工作，加强对生态环境保护政策落实情况的监督检查，开展违法排污专项整治行动；加强对固定资产投资政策执行情况的监督检查；加强对市场价格调控政策的监督检查；加强对房地产调控政策执行情况的监督检查。未建立制度的减2分，未落实制度的减2分。（查看相关资料）3、严格执行“四大纪律、八项要求”和“五个不许”的规定。党政主要领导向旗委和旗纪委写出《廉政保证书》。严格执行领导班子和领导干部重落实规定不到位，违反规定的减2分。未写出和上报《廉政保证书》的减25大事项申报备案制度。按规定购买使用公务用车，按规定新建和装修办公楼，按规定办理婚丧庆典事宜；按规定申报家庭收入，配偶子女经商办企业和新建装修住房等。严肃查处领导干部违反规定收送现金、有价证券和支付凭证，参加赌博，超标准超编制配备使用小汽车，在住房上以权谋私及公款旅游等。分。1件未申报的减2分，领导干部个人...
