市劳保局在市劳动保障工作会议上的讲话VIP免费

市劳保局在市劳动保障工作会议上的讲话１月２５日，*市全市劳动保障工作会议在禅城召开。我市五区劳动保障部门的领导、市劳动保障局和市社保基金管理中心科室以上的领导参加了会议。在会上，市劳动保障局招汉铨局长对２０*年全市的劳动保障工作进行了总结，也对２０*年全市的劳动保障工作进行了布置。招局长指出，２０*年，全市各级劳动保障部门紧跟市委、市政府步伐，找准基点，把握要点，突出重点，紧盯焦点，突破难点，形成亮点，各项劳动保障工作取得了新成绩。这些成绩具体体现在六个“新”：就业和再就业工作开创了新局面，农村富余劳动力转移培训就业取得了新突破，社会保险工作跃上了新台阶，在维护劳动者合法权益上取得了新成效，落实市委农村工作“五十条”出台了新办法，队伍作风建设有了新转变。招局长提出，２０*年劳动保障工作的总体思路是。“确立一个指导思想，明确两大工作任务，实现三个创新，突破四项工作，增强五种意识”。做好今年的工作，任务繁重，责任重大。劳动保障部门要认真学习深刻领邓小平理论和“三个代表”思想以及党的十六、十六届四中全会精神，全面落实科学发展观，在市委、市政府的正确领导下，团结奋斗，努力开创我市劳动保障工作的新局面。去年劳动保障工作取得了六个“新”就业和再就业工作开创了新局面。抓好政策、责任落实，抓好公益性岗位的开发、失业人员转岗培训和就业和再就业服务工作。２０*年，累计产生城镇登记失业人员８３３６１人，其中：结转上年２８１４４，人，本年新增５５２１７人。经过各级党委和政府及有关部门的共同努力，共安置失业人员就业５４８６９人，年底尚有失业人员２８４９２人，登记失业率为２.２７％，与去年底基本持平，比省里的３.５％警戒线低了１.２３个百分点。农村富余劳动力转移培训就业取得了新突破。一是结合实际，将农村富余劳动力培训就业纳入城乡统筹一盘棋。二是打第1页共5页好基础，扎实推进农村富余劳动力培训就业工作。三是制定政策，为农村富余劳动力转移培训就业提供保障。截止２０９４年底，全市共开办各类中、短期农村富余劳动力转移就业职业技能培训班２３３期，对８２７９人开展职业技能培训，就业４８０１人，培训就业率为５８％。社会保险工作跃上了新台阶。一是实现社会保险市级统筹，社会保险覆盖面进—步扩大。一方面，实现社会保险市级统筹。截至２０*年底，全市养老保险基金比上年同期增长ｌ０.３８％，医疗保险基金收入比上年同期增长２４.９９％；失业保险基金收入比上年同期增长３.９９％；工伤保险基金收入比上年同期增长ｌ３.８３％。另一方面，加强社会保险扩面征缴。全市参加基本养老保险的人数为１２７９５*人，比上年底增长６.９８％。全市参加失业保险人数、基本医疗保险、工伤保险的人数均有所提高。二是失业保险的作用进一步增强。在认真做好裁减参保人员审核，严把申领待遇关，按时足额发放失业保险金的同时，着重加强对失业职工的管理和培训，取得了较明显的成效。三是城镇职工医疗保险制度进—步完善，农村居民医疗保障制度全面推开。四是企业离退休人员待遇及时调整，社会化管理服务进度进一步加快。在维护劳动者合法权益上取得了新成效。一是大力加强对拖欠工资的预防。出台了企业欠薪监管机制的实施意见，南海、顺德已实现工资支付信息化监控系统覆盖全区；禅城、三水、高明也按规定程序进行监控。一年来，全市共对４ｌ５５ｌ家用人单位进行监察，涉及劳动者ｌ５１.７６万人；对３００ｌ５家用人单位进行了劳动年审，涉及劳动者ｌ１４.９４万人；处理举报投诉案件ｌ２７５８宗，其中克扣、无故拖欠工资案５３９５宗，涉及劳动者１１.６０万人，追发金额１６６７２.６４万元。同时，还认真解决ｌ７１家建筑施工企业拖欠工资１８７１万元，涉及劳动者６０９５４人。二是认真做好劳动争议仲裁工作。２０*年，我市共受理劳动争议案件７４０３宗，加上上年结转的２２ｌ宗共７６２４宗，结案率达９８.２％，裁决１４２８宗，涉案标的共９.５８亿元。同时，基层劳动件裁庭建设得到了省冲栽委的充分肯定。第2页共5页落实市委农村工作“五十条”出台了新办法。市出台...