副县长就业再就业工作经验交流材料提高就业再就业工作水平加快构建和谐**首先,感谢市里创造这次学习与交流的机会
刚才,听了各位领导的发言,受益匪浅,既进一步认清了当前抓好劳动和社会保障工作的重要意义,增强了工作的责任感和紧迫感,又学到了推进工作发展的创新性招数,找到了解决疑难问题的突破口,对于加快我们XX劳动和社会保障事业的发展,为广大人民群众谋利益、增福祉,必将起到积极的推动作用
下面,借这个机会,我结合绥棱实际,对于促进就业再就业工作,谈点粗浅看法
就业是民生之本,是一级党委、政府为群众办实事、办好事的根本体现,也是科学发展观的最好诠释,更是和谐社会的具体内容
但近年来,由于受多种因素的影响,全国的就业形势十分严峻,就业再就业矛盾比较突出
从我们**的情况看,一是就业压力持续增大
我县共有国有企业XX户,下岗职工XX人,解除劳动关系XX人
7个社区共有劳动力XX人,今年新增未能升学的初、高中毕业生X人,全县失业人员达到X人,加之政策性安置对象需要就业的,构成了巨大的城镇就业压力
二是就业的结构性矛盾十分突出
目前我县20466名城镇劳动力中具有初级职业技能的占10%,中级技能的占6,高级以上技能的仅有3%,这一状况难以适应我县日趋加快发展的工业经济对技能人才的需求
三是就业困难群体再就业难度较大
随着国企改革改制步伐加快,一些年龄偏大、文化偏低、技能偏弱的下岗失业人员,形成了一定规模的再就业困难群体,目前,全县约有1万人,这个群体的规模还将进一步扩大
面对严峻的就业形势,我们按照胡锦涛总书记提出的就业服务体系制度化、专业化和社会化的要求,以强化就业服务体系建设为突破口,坚持“政府管环境,市场管就业”的原则,加快构筑就业再就业载体,提高就业再就业工作水平
目前,全县已形成以县劳动就业服务大厅为龙头,街道、社区为基础的再就业服务网络体系,为广大下岗失业人员提供全方位、多功能的