内容摘要企业文化建设作为提升企业生机和活力的重要手段，可以帮助企业在资源有限的情况下，最大限度地激发员工的工作热情。本文基于这样的背景，从企业和文化建设的基本理论着手，以中粮集团作为案例，得出中粮集团在文化建设的过程中存在着：企业缺乏文化战略的建设、企业对文化建设的复杂性认知不清、企业对文化建设的投入力度小、企业文化建设缺乏多样性等问题。基于中粮集团的特点及文化建设需求，提出了针对性的对策：第一，充分意识到文化建设的地位；第二，充分意识到文化建设的复杂性；第三，加大对文化建设的投入；第四，提高文化建设的多样性。通过这些策略，为中粮集团文化建设的发展提供建议。关键词：中粮集团；企业文化；企业文化建设；管理创新I目录内容摘要..........................................................................................................................II引言................................................................................................................................11企业文化概述................................................................................................................31.1企业文化的含义与特点......................................................................................31.1.1企业文化的含义........................................................................................31.1.2企业文化的特点........................................................................................31.2企业文化的内容与功能......................................................................................41.2.1企业文化的内容........................................................................................41.2.2企业文化的功能........................................................................................41.3企业文化建设的重要性......................................................................................51.3.1指导性的作用...........................................................................................51.3.2推动企业发展的作用...............................................................................52中粮集团企业文化建设分析........................................................................................62.1中粮集团简介......................................................................................................62.2中粮集团企业文化的现状..................................................................................62.2.1中粮集团企业文化的建设历程................................................................62.2.2中粮集团企业文化的内容及特色............................................................72.3中粮集团企业文化建设中存在的问题及原因..................................................93中粮集团加强企业文化建设的对策建议..................................................................113.1中粮集团加强企业文化建设的总体思路........................................................113.1.1中粮集团加强企业文化建设的目标......................................................113.1.2中粮集团加强企业文化建设的基本原则..............................................123.2中粮集团加强企业文化建设的具体对策建议................................................13结论.................................................................................................................................17参考文献.....................................................................................................................
