简朴劳动协议范本协议的签订,使所有的交易和活动都完美化,合法化,对社会的友好起到了不可估计的作用
也为法制的社会发展祈祷饿了重要的作用
篇一:企业档案编号:劳动协议书甲方(单位):乙方(劳动者)姓名_____________性别:民族:________文化程度:居民身份证号码:____________联络电话________家庭住址:一、双方在签订本协议前,应认真阅读本协议
甲乙双方的状况应如实填写,本协议一经签订,即具有法律效力,双方必须严格履行
二、签订劳动协议,甲方应加盖单位公章;法定代表人(负责人)或委托代理人及乙方应签字或盖章,其他人不得代为签字
三、本协议中的空栏,由双方协商确定后填写,并不得违反法律、法规和有关规定;四、工时制度分为原则工时、不定期、综合计算工时三种
实行不定期、综合计算工时工作制的,应经劳动保障部门同意
五、本协议的未尽事宜,可另行签订补充协议,作为本协议的附件,与本协议一并履行
六、本协议应使用钢笔或签字笔填写,字迹清晰,文字简洁、精确,并不得私自涂改
七、本协议签订后,甲、乙双方各执一份备查
为建立劳动关系,明确权利义务,根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动协议法》和有关法律、法规,甲乙双方遵照诚实信用原则,经平等协商一致,自愿签订本协议,共同遵守执行
第一条劳动协议期限(一)劳动协议期本协议期限采用下列方式
1、有固定期限:本协议期限为年,自年月日起至年月日止
2、无固定期限:本协议期限自年月日开始履行,至法定条件出现时终止履行
(二)试用期双方同意按如下第种方式确定试用期(试用期包括在劳动协议期内):1、试用期从自年月日起至年月日止
第二条工作内容1、甲方根据生产(工作)需要,安排乙方在生产(工作)岗位,并为乙方提供必要的生产(工作)条件
2、乙方应按照甲方对本岗位生产(工作)任务和责任制的规定,完毕规定的数量、质量指标