公司采购部岗位职责【篇一：公司采购部岗位职责】采购部→采购部组织机构岗位内设：主管采购员采购主管岗位职责一、爱岗敬业、诚实守信、廉洁自律。二、负责部门的管理，拟定工作计划，并督导执行。三、了解行业市场信息，把握市场脉搏，根据市场需求合理制定采购计划。四、货比三家，严控采购、运输成本，争取效益最大化。五、负责对公司销售商品质量、数量和价格的核对工作。六、负责订货单、供应商的返利文件（原件交付财务部）、退货托运单的保存，做好供应商的返利核对。七、每月负责配合财务核对供应商往来账款。八、负责岛内散货采购、报销及运费审核。九、采购量超过两月销售周期的货物及价格变动必须及时上报上级领导。十、完成经理及公司交办的其他工作。采购员岗位职责一、爱岗敬业、诚实守信、廉洁自律。二、负责订货单及退货单的跟踪。三、积极配合部门主管及仓管，及时准确地将产品入库。如有价格变动第一时间通知总经理及部门扶着人。四、填写汇款单以及传真电汇单（告知对方付款时间及金额）。五、归类整理质检报告，尽量及时有效地向客户提供产品质检。六、负责与供应商的账款核对。七、认真登记部分产品的返利情况。八、浏览库存明细，了解产品销售进度，根据实际需要下订单。九、完成公司部门主管交办的其它工作。十、完成总经理交办的其他工作。【篇二：采购部岗位职责】1.采购部经理1.1所属部门和直属上级采购部经理所属部门采购部,直属上级为财务总监.1.2工作职责1.2.1组织编制集团公司物料采购管理规章制度,并监督有效执行.1.2.2根据部门工作职责,提出部门岗位设置,制定岗位分工,编制岗位说明书.1.2.3制定部门工作计划及工作目标,协调组织本部门及相关部门成员有效开展部门工作,确保部门工作的顺利开展.1.2.4依据集团公司员工考核标准,对采购部员工进行业绩考核.1.2.5负责对采购部员工进行业务技能培训,提高团队工作能力.1.2.6负责审核批准本部门编制的采购计划,(包括采购订单,合同等.)并监督有效实施.1.2.7负责与相关部门及供应的协调工作,确保采购物料准时供应.1.2.8负责规划集团公司采购体系,依据集团公司erp系统要求,优化并改善采购业务流程.1.2.9负责集团公司采购成本控制工作,从物料库存量、采购数量、到货时间、采购价格、采购周期、最小起订量、市场价格行情变化等角度,全方位有效控制采购成本.1.2.10负责规划供应链体系,合理管理供应商确保供货质量等符合集团公司的质量要求.2．供应商管理主管2．1所属部门和直属上级编制：审核：批准：1供应商管理主管所属部门采购部，直属上级采购经理。2.2工作职责2.2.1领导采购本组各成员开展工作，确保供应商管理工作符合管理要求。2.2.2负责对供应商业绩考核。2.2.3负责日常及年度的供应商管理：如整改、索赔管理.2.2.4服从并积极按时完成领导安排的各项临时任务.3．供应商开发员3.1所属部门和直属上级供应商开发员所属部门采购部，直属上级供应商管理主管。3.2工作职责3.2.1接受供应商开发需求单。3.2.2依据公司供应商管理规定组织供应商调查、合格供应商评定申请、依据企管部计划组织进行供应商评审、临时偏离采购申请的提出报批。3.2.3供应商档案的归口管理，包括：采购合同的规范管理、供应商档案资料的规范管理（含调查评定资料、月度年度考核资料、供应商整改、索赔资料、采购合同等）。3.2.4服从并积极按时完成领导安排的各项临时任务4．计划、价格管理主管4.1所属部门和直属上级采购计划、价格管理主管所属部门采购部,直属上级采购部经理.24.2工作职责4.2.1领导采购计划的编制，确保采购计划的准确实施。4.2.2协调解决采购计划员提报有采购问题点(包括相关部门).2.2.3领导计划组进行采购物料的库存量及经济批量管理,压缩资金和仓库场地的占用.4.2.4对组内员工进行业务技能培训,提高团队工作能力.4.2.5负责采购价格和发票的审核。4.2.6负责程序文件的保管,并做好目录登记台帐.4.2.7服从并积极按时完成领导安排的各项临时任务5.采购计划员5.1所属部门和直属上级采购计划员所属部门采购部,直属上级计划、价格管理主管.5.2工作职责5.2.1负责集团公司采购文件及采购合同的归口管理,并做好接收、发放的目...
