下载后可任意编辑人口文化编辑部工作总结及工作规划与人口社会科对标定位工作总结汇编人口文化编辑部工作总结及工作规划XX年，在县委、县政府的领导下，在局领导班子的大力支持下，把政务信息工作作为全面落实科学进展观，增强工作透明度，加强民主监督，密切联系群众的一个重要载体来抓，进一步法律规范促进了各项工作的全面进展。现将一年来工作开展情况总结如下：。；一是加大省、市级以上主流媒体宣传，做到常常性宣传。XX年在中国人口网发表文章5篇，在山西人口人与家网站发表文章7篇，在山西人口网发表文章8篇，长治人口网发表文章24篇，山西人口杂志发表文章9篇，武乡小报发表文章8篇，长治日报上党晚报3篇，中国人口报1篇，全年发表65篇，为我县人口计生工作树立了良好的外部形象、工作形象。二是工作上抓素材，抓新闻，即时报道工作动向。积极宣传婚育新风进万家活动，拍摄婚育新风涌春潮电视专题片，本人获得XX年度中国人口报新闻宣传先进个人三等奖。XX年工作规划：充分发挥政务信息在提供参考、沟通上下、沟通经验、传递工作、推广典型等方面的重要作用，更好地为全县人口计生工作服务一、加强组织领导和队伍建设为全面推动政务信息工作，成立县人口计生局政务信息工作领导小组，由局长负总责，分管局长主抓，人口文化编辑部具体负责。各镇办（开发区）计生办必须明确分管领导，确定1名责任心强、有一定政策水平和文字水平的工作人员为政务信息员。各科室分别设1名政务信息员。第1页共6页下载后可任意编辑二、明确目标任务1、各镇办（开发区）计生办政务信息员要坚持实事求是的原则，积极开辟信息渠道，充分挖掘信息来源，切实加强政务信息的收集、整理、上报工作，及时报送有价值、高质量的信息、稿件，确保每月向县人口计生局人口文化编辑部报送政务信息2篇以上，2、局机关政务信息员要善于总结和提炼本科室及全县人口计生工作的好经验、好做法，确保每月上报1篇。三、实行考核奖励制度纳入年度考核。我县《XX年度人口和计划生育目标管理责任制考核方案》明确规定：政务信息属于加分因素。年底将根据对全县政务信息刊载情况的统计，折算分值，加入乡镇办（开发区）年度考核总成绩。四、1.奖励标准根据级别越高、分值越高的原则，人口文化编辑部于次年1月统计汇总上年度各镇办（开发区）、各政务信息员被采纳信息所得的分值，按每分5元的标准对信息员进行奖励。奖金每年兑现一次，发放到人，如一稿多用的，只按其最高级别的标准予以奖励，不累计计算。当年1--12月为一个统计年度。2.计分办法（1）被中国人口网刊载的信息每条计20分。中国人口报采纳的记50分；长治日报采纳的记30分；（2）被山西人口杂志采纳的稿件每条计30分；被山西省人口网和山西人口人与家采纳的信息每条计20分，山西省人口计生工作情况采纳简讯记15分；县党政信息刊物县委政府主办的政府信息网采纳的信息每条计15分；被武乡小报采纳的记10分。第2页共6页下载后可任意编辑人口社会科对标定位工作总结今年上半年，是人口社会科技科最繁忙的时期，除了日常工作外，增加了两项大的普查工作，但在局领导的关怀下，在三提升活动的推动下，坚持以科学进展观为统领，以提高数据质量为中心，争先创优，着力加强基层基础建设，努力完善人口就业和社会科技统计方法制度，力争实现重点工作有创新，常规工作有进展，难点工作有突破，整体工作上台阶的目标。经过全科同志的共同努力，各项工作按进度要求完成。一、上半年完成的主要工作（一）按时完成各项定期报表任务1、按时保质保量的完成城镇就业各种年度报表和季度报表任务。全省年报会议之后，我们全科仔细领悟年报会议精神，学习新的报表制度和新的报表程序，及时召开了城镇就业和科技年报会议，会上我们就新的报表制度进行了仔细详细的讲解，并进行了实际操作培训，使年报会议达到了预期效果。为了确保县区年报质量，在正式报表之前我们多次深化到县区，尤其是有难点的县区进行检查指导，手把手的进行培训，确保了城镇就业工资年度报表按时保质保量的完成，没有出现差错。完成年度报表之后，又根据新的报表程序，完成了一季度和二季度就业工资报表上报任...
